更新时间:2022.04.07
无锡市工伤鉴定的认定标准:一级伤残1)极重度智能损伤;2)四肢瘫肌力≤3级或三肢瘫肌力≤2级;3)颈4以上截瘫,肌力≤2级;4)重度运动障碍(非肢体瘫);二级伤残1)重度智能损伤;2)三肢瘫肌力3级;3)偏瘫肌力≤2级;4)截瘫肌力≤2级。
无锡工伤鉴定在无锡市的工伤认定及劳动能力鉴定中心进行。无锡市的工伤员工的劳动能力的首次鉴定应该先向无锡市的劳动能力鉴定委员会提出申请,工伤员工按照无锡市的劳动能力鉴定委员会所安排好的时间及地点参加劳动能力鉴定。再次鉴定是由所在省市的劳动能力
一、医疗费 1、计算公式:医疗费赔偿金额=诊疗金额+药品金额+住院服务金额, 2、包括:住院期间、康复训练期间、工伤复发期间的医疗费用; 二、伙食补助费; 三、交通食宿费:由所在单位按照本单位职工因公出差标准报销; 四、护理费; 五、停工留
劳动者受到伤害,但是有下列情形的,不得认定为工伤或者视同工伤:醉酒或者吸毒的;故意犯罪的;自残或者自杀的。无上述情形的,用人单位应当自事故伤害发生之日或者被诊断、鉴定为职业病之日起30日内,向统筹地区社会保险行政部门提出工伤认定申请。
月最低工资标准:一类地区1480元;二类地区1280元;三类地区1100元。非全日制用工小时最低工资标准:一类地区13元;二类地区11元;三类地区9.5元。企业支付给顶岗实习学生的实习报酬和勤工助学学生的劳动报酬按照小时计酬,并不得低于当地
1、一次性伤残补助金=本人工资X9个月; 2、一次性工伤医疗补助金,九级伤残为七个月的本人工资; 3、一次性伤残就业补助金:九级伤残为十五个月的本人工资; 4、其他费用根据实际确定。需要注意,劳动合同期满终止,或者职工本人提出解除劳动合同的
无锡十级工伤赔偿标准: 1、一次性伤残补助金,十级为7个月工资; 2、伤残津贴,五级伤残为本人工资的70%,六级伤残为本人工资的60%,并由用人单位按照规定为其缴纳应缴纳的各项社会保险费; 3、住院伙食补助费为地方规定标准乘住院天数; 4、
无锡工伤十级由工伤保险基金对个人支付伤残金额为七个月本人每月工资。用人单位劳动和个人关系解除或者终止时,个人补偿由工伤保险基金支付工伤医疗补助金三万元。用人单位对个人补偿金额为一次性补助金四万五千元。生活不能自理的伤者在停工留薪期需要聘请护
2022无锡市工伤赔偿标准: 1、一级伤残补助金为本人工资乘27个月; 2、二级伤残补助金为本人工资乘25个月; 3、三级伤残补助金为本人工资乘23个月; 4、四级伤残补助金为本人工资乘21个月; 5、五级伤残补助金为本人工资乘18个月;
无锡工伤十级赔偿3万元一次性工伤医疗补助金和1.5万元一次性伤残就业补助金,总计4.5万元。患职业病的工伤职工,一次性工伤医疗补助金在上述标准的基础上增发40%。以上赔偿前提是与用人单位解除或者终止劳动关系。设区的市人民政府可以根据当地经济
无锡工伤七级从工伤保险基金按伤残等级支付一次性伤残补助金,标准为为13个月的本人工资。还需要赔偿医药费、医疗费。包括伤者住院期间,康复训练期间和病痛复发期间的所有医疗费用。如果经医疗机构出具证明后报同意到其它地区就医的可以申请赔付交通、食宿
无锡工伤九级赔偿标准包括:医疗费、住院伙食费、交通费、辅助器具费用、停工留薪期间工资补偿费用、停工留薪期间护理费用、一次性伤残补助金,九级伤残的补助金标准为九个月的本人工资、一次性伤残就业补助金和一次性工伤医疗补助金。具体的赔偿金额根据无锡
我国的工伤保险条例规定,一般情况下,如果职工在工作期间由于事故导致出现九级伤残的,那么可以享受以下的待遇:九级伤残的,首先会从工伤保险基金按伤残等级支付一次性的伤残补助金,通常是九个月的本人工资。劳动合同期满或员工提出解除合同的,那么单位会