专利纠纷该怎么举证

因继承遗产纠纷提起的诉讼，由被继承人死亡时住所地或者主要遗产所在地人民法院管辖。

借款合同是借款人向贷款人借款，到期还款并支付利息的合同。贷款合同纠纷应注意以下几点： 1、能够协商处理的，尽量协商处理； 2、协商不成的，可以通过合同约定的争议解决机制处理。 合同中没有约定仲裁条款，只要相关约定符合法律规定，就由约定的法院

旅游纠纷起诉状的内容应当包括：原告与被告的基本信息；诉讼请求；事实与理由；诉讼法院，起诉人；起诉时间等。

工资拖欠纠纷属于劳动纠纷，当用人单位未及时支付工资需要承担一定的法律责任；同时劳动者遇到工资拖欠纠纷的时候可以向有关部门举报、申请仲裁和向法院进行起诉等途径解决工资拖欠纠纷。

租赁合同纠纷的处理方法如下： 1、纠纷发生后，当事人可以协商和解，尽可能达成协议，和平解决纠纷； 2、协商和解不能解决的，可以选择通过人民调解委员会、律师事务所或者有关单位设立的调解机构等第三方调解机构进行调解； 3、仍无法解决，当事人可以

遇到房产纠纷的处理方式： (一)凡以房屋为标的物的房屋确权、使用、买卖、等民事行为发生的纠纷，以及与房屋相关联的房屋装修、附属设施的归属纠纷，当事人有权直接向人民法院提起民事诉讼。 (二)拆迁人与被拆人因拆迁补偿、安置等发生纠纷，双方协商达

矿工工伤纠纷有四种处理方式： (1)双方协商解决。 (2)调解解决。不愿协商或协商不成的，可自愿申请调解。 (3)仲裁解决。双方不愿或无法通过上述两种方式解决的，可自发生劳动争议之日起一年内向当地劳动仲裁委员会申请劳动仲裁。 (4)诉讼解决

有医疗纠纷的，或者住院病人及家属对医疗服务质量不满意或持有异议，首先向科室主任反映，由科主任调查或安排有关人员给患方作出解释或答复。对科室解释或答复的问题若有异议，患者或家属可投诉到医院相关管理部门。若对相关部门的处理还不服的，到法院提起诉

工资拖欠纠纷属于劳动纠纷，当用人单位未及时支付工资需要承担一定的法律责任；同时劳动者遇到工资拖欠纠纷的时候可以向有关部门举报、申请仲裁和向法院进行起诉等途径解决工资拖欠纠纷。

劳动纠纷处理方式如下： 1、双方可以协商，达成一致的纠纷解决方案； 2、可以向有关调解委员会申请调解，调解不是必经程序； 3、向劳动仲裁委申请仲裁，只要有一方申请仲裁而且是符合条件的，仲裁委就应当受理； 4、向人民法院起诉，在劳动纠纷中，如

股东出资纠纷该可以自行协商解决，也可以请第三方介入调解解决，上述方法都无法解决的可以起诉解决。如果有签订明确的仲裁协议的，则应当依法申请仲裁。

1、和解。指当事人之间自行协商解决因合同发生的争议。 2、企业调解。 3、劳动仲裁。仲裁合同当事人协商不成，不愿调解的，可根据合同中规定的仲裁条款或双方在纠纷发生后达成的仲裁协议向仲裁机构申请仲裁。 4、法院起诉。如果合同中没有订立仲裁条款

遇到遗嘱纠纷，继承人可以协商解决纠纷；如果不愿意协商或者说协商后无法解决纠纷，可以向法院提起民事诉讼。遗嘱纠纷属于继承纠纷的一种，根据我国法律的规定，应由被继承人死亡时住所地或者主要遗产所在地人民法院管辖。如果涉及到遗嘱效力的争议，可能需要