更新时间:2022.11.21
故意伤害罪的量刑幅度:故意伤害他人身体的,处三年以下有期徒刑、拘役或者管制。犯前款罪,致人重伤的,处三年以上十年以下有期徒刑; 致人死亡或者以特别残忍手段致人重伤造成严重残疾的,处十年以上有期徒刑、无期徒刑或者死刑。本法另有规定的,依照规定
单位犯罪的,应当这样处罚:对单位处以罚金刑,对直接负责的主管人员和其他直接责任人员处以自由刑或罚金和没收财产。单位犯罪组织实施人具体所犯何罪还需要根据单位犯罪的情况进行确定。单位犯罪是指为单位利益而实施的具有社会危害性的行为。
对单位犯罪采取两种处罚制度。需要注意以下问题: 1、对单位处以罚金的,采用无限罚金,即罚金的具体数额没有明确规定; 2、对直接负责的主管人员和其他直接负责人处以刑罚时,主要以自由刑为主,当然也有适用罚款和没收财产的。适用自由刑时,大部分刑罚
对犯行贿罪的,处五年以下有期徒刑或者拘役,并处罚金;因行贿谋取不正当利益,情节严重的,或者使国家利益遭受重大损失的,处五年以上十年以下有期徒刑,并处罚金;情节特别严重的,或者使国家利益遭受特别重大损失的,处十年以上有期徒刑或者无期徒刑,并处
单位犯罪的一般处罚有三种情形: 1、原则上双罚制:对单位判处罚金,对直接负责的主管人员和其他直接责任人员判处刑罚。 2、双罚例外时,单罚:即仅对单位的直接负责人员判处刑罚。 3、对犯罪单位本身判处刑罚:只能判处罚金刑。
单位行贿罪由以下要件构成: 1、本罪的客体是复杂客体。其中,主要客体是国家工作人员职务的廉洁性;次要客体是国家经济管理的正常活动。 2、本罪在客观方面表现为,行为人向国家机关、国有公司、企业、事业单位、人民团体行贿的行为。 3、本罪的主体是
单位受贿罪,是指国家机关、国有公司、企业、事业单位、人民团体,索取、非法收受他人财物,为他人谋取利益,情节严重的行为。对单位判处罚金,并对其直接负责的主管人员和其他直接责任人员,处五年以下有期徒刑或者拘役。
单位受贿罪的处罚:犯本罪的,对单位判处罚金,并对其直接负责的主管人员与其他直接责任人员,处五年以下有期徒刑或者拘役。单位收受回扣、手续费的,也以受贿罪论处。《刑法》第三百八十七条规定,国家机关、国有公司、企业、事业单位、人民团体,索取、非法
单位行贿罪在满足以下情形是应当立案的: 1.单位行贿数额在20万元以上的; 2.单位为谋取不正当利益而行贿,数额在10万元以上不满20万元,并且有为谋取非法利益而行贿,或者向3人以上行贿,或者向党政领导、司法工作人员、行政执法人员行贿的情形
单位犯罪的对单位判处罚金,并对其直接负责的主管人员和其他直接责任人员判处刑罚。刑法分则和其他法律另有规定的,依照规定。根据我国刑法,单位负刑事责任的范围规定,公司、企业、事业单位、机关、团体实施的危害社会的行为,法律规定为单位犯罪的,应当负
根据《行政处罚法》的规定,二十元以下的罚款,可以当地处罚并收取。根据《治安管理处罚法》的规定,五十元以下的罚款,可以当场收取。所以,违反治安管理的行为,五十元以下的罚款可当场收取,其他违法行为,二十元以下的罚款可以当场收取。
行贿犯罪的处罚:对犯行贿罪的,处五年以下有期徒刑或者拘役,并处罚金;因行贿谋取不正当利益,情节严重的,或者使国家利益遭受重大损失的,处五年以上十年以下有期徒刑,并处罚金;情节特别严重的,或者使国家利益遭受特别重大损失的,处十年以上有期徒刑或
实行单罚制的单位犯罪情形如下: 1、建设单位、设计单位、施工单位、工程监理单位违反国家规定,降低工程质量标准,造成重大安全事故的,对直接责任人员处以刑罚; 2、用人单位违反劳动管理法规,以限制人身自由方法强迫职工劳动,情节严重的,对直接责任