公务员辞职后档案怎么办

辞职后的五险一金是可以办理转移、转出的。如果辞职后马上找到新的单位工作的话，可以办理转移手续，由新单位续保，这样的话，续保费用也是由新单位承担。如果新单位在异地，需要根据异地的社保中心程序和异地不同的政策办理，这个在辞职前，最好都到社保中心

公务员在辞职再就业后，可通过所在的企业办理社会基本养老保险登记，携以往的公务员工作档案到当地社保中心确认，确认原工龄的缴费年限。公务员从在机关事业单位辞职后进入企业之日起，依法参与企业职工基本养老保险，单位和个人应继续按规定缴纳基本养老保险

单位辞职后马上有新的接收单位的，可以直接将档案全部转移到新的单位。没有新的接收单位的，可以先将档案存放在人才市场等能够托管档案的部门。

从国企辞职档案的归处： 国有企业将职工档案托管到当地的公共就业服务机构或者人才服务机构。 然后根据职工申请，调入现工作单位当地的人才机构。 现单位出具就业证明材料，然后向就业部门所在就业地所在的公共服务机构申请开具调档函，将档案调入现在地。

国企辞职了档案归属地：国有企业将职工档案托管到当地的公共就业服务机构或者人才服务机构。 然后根据职工申请，调入现工作单位当地的人才机构。现单位出具就业证明材料，然后向就业部门所在就业地所在的公共服务机构申请开具调档函，将档案调入现在地。

从原单位离职时需要求原单位开据“离职证明”。然后携带离职证明原件和身份证原件到家乡所在地的县(区)级的人才交流服务中心，请工作人员给你开一张调档函。最后携带身份证、调档函原件、离职证明原件，到你的档案存放地点找工作人员办理档案转移手续就好了

在用人单位离职后，当事人的档案由离职所在单位在一个月内把离职人员的档案交接给离职人员新的工作单位，或者离职人员所在地的相关劳动部门。离职人员上交辞职证明并由单位终止掉劳动合同，并出具相关劳动合同被解除的证明。按规定用人单位应当在十五日内为离

银行辞职后档案怎么调离可以咨询公司人事部，根据相关规定劳动者辞职后应该把档案转移到户籍地人事局或者人才市场。一般办理离职手续，拿到解除劳动合同证明，公司就会给社保手册以及档案。辞职后如果马上有新的接收单位，可直接将档案、劳动关系、失业保险、

1、最好去当地的人才流动服务中心办理档案转移手续，将档案转移到新单位。 2、如果新单位不接收档案的话，那就把自己的档案转到新单位所在地的人才交流服务中心托管； 3、还没有新单位的话，可以先托管在人才交流服务中心。

辞职后个人档案的处理方式如下： 一、如果劳动者已经找好了新的工作的，可以将档案转让新的工作单位。 二、如果没有找到新工作，或者新单位不能接受档案的，可以将个人档案存放在人才市场进行托管。

辞职后，用人单位会在十五日内为劳动者办理档案和社会保险关系转移手续，一般会将档案转移到新的用人单位。

公务员在辞职再就业后，可通过所在的企业办理社会基本养老保险登记，然后携以往的公务员工作档案到当地社保中心确认，确认原工龄的缴费年限。每一个公务员从在机关事业单位辞职后进入企业之日起，依法参与企业职工基本养老保险，单位和个人应继续按规定缴纳基

辞职后不转档案后果问题：辞职后不转档案会在后期缴纳社保等会出现信息不匹配，影响以后退休的工龄认定。各地社保部门要求的退休资料中，个人档案也是必备的资料之一，特别是那些具有视同缴费年限，具有特殊工种工龄，享受高寒补贴、个人发明创造或者享受特殊