更新时间:2023.01.01
根据婚姻法的规定,男方不得在女方怀孕期间、分娩后一年内或者中止妊娠后六个月内提出离婚。也就是说,在哺乳期内,男方不能提出离婚,女方可以。另外,离婚分为起诉离婚和协议离婚两种,夫妻双方都自愿离婚的,可以协议离婚,如果夫妻一方不愿意离婚的,另一
女方处于孕期写离婚协议,离婚协议应包括以下内容:1、男女双方身份信息。2、男女双方自愿离婚。3、子女抚养权归属、抚养费支付标准和支付方式、不直接抚养一方的探视权利。4、夫妻共同财产的分割。5、离婚后双方住址。6、其他双方认为需要约定的事项。
哺乳期离婚,小孩很有可能会判给母亲一方直接抚养。这主要因为,如果女方还在哺乳期,这就意味着未成年的子女尚未满两周岁。而根据我国民法典第1084条的明确规定,对于未满两周岁的未成年人子女,一般情况下以跟随母亲一方生活为原则。因此,女方尚在哺乳
固定期限劳动如何解除要分三种情况。1、用人单位与劳动者解除劳动合同,没有任何合法理由,也没有支付经济补偿,劳动者不存在劳动合同法39条规定的情形,可以认定该用人单位行为,属于《劳动合同法》87条规定的,违法解除劳动合同情形,应该支付赔偿金,
查期房有没有备案的方式如下:一方面,可以到在售楼场所实地查看,另一方面,在当地住房保障和房产管理局网站中,新建商品房栏中输入项目名称进行查询。具体在查看预售许可证时购房人应注意: 1、《商品房预售许可证》分为正本和副本,正本上能够了解开发企
长期欠钱不还,债务人可以向法院起诉。向法院起诉原告需要向法院提交起诉书及以下材料: 1、原告、被告主体资格的证明材料,例如身份证,户口本等等。如果是企业,那么应当提交营业执照等材料; 2、证明原告诉讼主张的证据,例如债权文书,借条、欠条等等
严格意义上,在法律上并不存在自书遗嘱有效期这一种说法。正确来说,应当表述为:自书遗嘱在一定的情况下,才能够发生法律效力。根据我国民法典第一千一百四十二条的规定,遗嘱人在生前可以撤回、变更自己所立的遗嘱。因此,如果遗嘱人在订立自书遗嘱之后,又
目前我国婚姻法并未规定夫妻在哺乳期内离婚的,男方应当少分或者不分夫妻共同财产。根据意思自治原则,夫妻双方离婚时可以自行协商共同财产的分割方式和各自的份额,只要能够达成合意,法律均不禁止。另外,根据相关法律规定,如果一方在婚姻关系存续期间存在
在异地换领到期的身份证,一般会有递交换领申请表、填写受理登记表、记录信息、拍照、录指纹及交工本费,以及领取新身份证、交回原身份证等五个办理步骤。具体流程是: 1、递交申请:带即将过期的身份证、居住证及相片回执,到派出所户政办理点,递交换领身
首先,根据婚姻法的规定,男方不得在女方怀孕期间、分娩后一年内或者中止妊娠后六个月内提出离婚。也就是说,如果孩子还不满一周岁的,男方不能提出离婚,但是女方可以。另外,关于怀孕期间离婚可以争取什么补偿,婚姻法对此没有明确规定。但是婚姻法规定了四
误工费根据误工时间和收入状况确定,工伤期间误工费的计算标准具体为: 1、职工发生工伤,可以要求工伤保险基金或者用人单位支付停工留薪期间的工资,相当于误工费; 2、误工时间根据受害人接受治疗的医疗机构出具的证明确定; 3、有固定收入的,误工费
货款长期拖欠起诉的流程:向有管辖权的法院立案庭递交诉状,进行起诉;立案审查;排期开庭,提前通知当事人开庭时间、地点、承办人;公开审理的案件提前进行公告;开庭审理,宣布开庭,核对当事人身份,宣布合议庭成员,告知当事人权利义务,询问是否申请回避
产假是指,女职工在生育过程中依法享有的假期待遇。根据《女职工劳动保护特别规定》,在我国女职工分娩后,可以享受98天的产假;而怀孕期间,可以享受15天的长假。产假期间女职工的福利待遇,需要按照产前和产后来进行区分。分娩前,女职工享有15日的产