更新时间:2022.04.22
同居期间怀孕不能告强奸。根据《中华人民共和国刑法》的相关规定可知,强奸罪是指违背妇女意志,使用暴力、胁迫或者其他手段强迫妇女,并与其发生性关系的行为。除此之外,强奸罪要求犯罪分子的主观方面表现为故意,具有奸淫的目的。而因为自愿同居后发生性行
合伙企业法以及相关法律法规的规定,二人从事合伙投资生意的合伙协议需要包括以下内容: 1、写明合伙双方在合伙企业中的具体事务; 2、写明合伙双方的出资比例,约定盈利又或者是亏损之后的分配比例以及分配方式; 3、特别明确合伙企业事务中所要承担的
如果是双方一起协商一致的条款,且双方的合同上都有相同条款,双方对修改部分进行确认后无异议的,合同手写修改是有效。在双方订立的合同中,一方持有的合同上有手写条款,而另一方持有的合同没有相应条款时,则该条款不成立。 法律赋予成立的合同所产生的约
一般合同纠纷是否二审,需要看当事人是否认同一审判决,如果认同一审判决的,就可以不提起上诉,一审判决生效,此时就不需要进行二审;如果当事人不服一审判决的,可以上诉,此时才需要进行二审。根据我国《民事诉讼法》明确规定,我国实行二审终审制,当事人
小产权房是指,那些没有办理任何的证件和手续,在农村集体土地上建设的,没有缴纳法定的土地出让金的房子。换句话说,无论是一手还是二手,小产权房在流通的房地产交易市场上是不受法律保护的。因为根据我国土地管理法的规定,只有本村居民才享有宅基地的使用
分居二年离婚的处理方法如下: 1、分居二年,想要离婚,首先可以和对方协商,对方也同意离婚的,那么双方就可以到民政局办理离婚手续; 2、如果对方不同意,那么可以由有关部门进行调解,或者直接向法院提出离婚诉讼。根据法律规定,因感情不和分居满二年
首先需要注意的是,在我国并不存在自动离婚的程序。离婚是双方当事人提出的,可以登记离婚,也可以诉讼离婚。 登记离婚必须是,双方主动、亲自前往婚姻登记机关,办理离婚登记手续。诉讼离婚必须是,其中一方当事人前往具有管辖权的人民法院,提起离婚诉讼。
上班期间强制上交手机合法。如果上班带手机影响工作的,并且用人单位要制度是明确规定上班不能带手机的,上交手机是合法的,但用人单位要保障劳动者亲属在紧急情况下,能联系到劳动者。根据相关法律规定可知,用人单位在制定、修改或者决定有关劳动报酬、工作
手写合同有法律效力。 按照法律规定,双方订立合同,有书面形式、口头形式以及别的形式。 手写属于书面形式的一种,符合合同形式。手写合同只要当事人达成一致,意思表示真实,遵守法律、行政法规的强制性规定,没有别的无效事项,则该合同有效。 但出现以
手写的房屋租赁合同是否有效要分情况而定,具体如下: 1、当合同的订立主体为完全民事行为能力人,合同是双方当事人的真实意愿,没有存在欺诈、胁迫、乘人之危等情形,而且合同中没有违反法律强制性规定的内容的,该份手写的房屋租赁合同是合法有效的; 2
合同不按手印是有效的。合同是否有效,以双方当事人是否签字为准,按手印只是对合同效力的一种增强作用。因为手印是唯一的,合同是否有效,关键在于双方是否签字确认,而不在于是否已经按手印。即便签了字不按手印,合同也是有效的。按手印与签名在一起,只是
终止合同需要的手续:用人单位应当在解除或者是终止劳动合同时出具解除或者终止劳动合同的证明,并在十五日内为劳动者办理档案和社会保险关系转移手续;劳动者应当按照双方约定,办理工作交接。用人单位依照本法有关规定应当向劳动者支付经济补偿的,在办结工
合同上手写补充是否有效,视以下情况决定: 1、如果是双方共同协商的条款,是有效的。但是手写部分应该在合同签订时在双方见证的情况下填写后签字,手写部分在双方各自持有的合同文本上都有,且处于落款的上方。如手写部分是对打印部分的修改、解释,在手写