五险一金指哪些

五险一金包括基本养老保险、基本医疗保险、工伤保险、失业保险、生育保险和住房公积金。用人单位和劳动者必须依法参加社会保险，缴纳社会保险费。新参加工作的职工从参加工作的第二个月开始缴存住房公积金，月缴存额为职工本人当月工资乘以职工住房公积金缴存

只要是有补充养老保险制度的企业员工都是有五险二金的。企业年金险不具有强制性，是企业自主建立的，职工是可以选择缴纳或者不缴纳的。通常情况下，只有在大型央企、部分外企，以及一些不差钱的大公司才会有这个企业年金。而且个人缴纳多少，企业缴纳多少，都

五种社会保险以及一个公积金,五险包括养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险;一金指的是住房公积金。养老保险又可以分为城镇养老保险、小城镇养老保险和城乡居民基本养老保险。

五险指的是社会保险中的五种保险，包括养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险。

五险具体包含：生育保险、医疗保险、失业保险、养老保险、工伤保险。其中，工伤保险和生育保险应由企业或者目前所在公司完全承担，是不需要个人缴纳的；养老、医疗和失业，是由企业与个人承担的，承保人本人也是需要缴纳部分的。这里需要注意的是五险是法定的

五险指的是五种保险，包括养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险。 其中养老保险、医疗保险和失业保险，这三种险是由企业和个人共同缴纳的保费，工伤保险和生育保险完全是由企业承担的。个人不需要缴纳。

五险一金”讲的是五种保险,包括养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险;“一金”指的是住房公积金。

五险一金包括基本养老保险、基本医疗保险、工伤保险、失业保险、生育保险以及住房公积金。其中基本养老保险、基本医疗保险、失业保险由用人单位和劳动者按照一定的比例共同交纳，而工伤保险、生育保险由用人单位单独交纳，劳动者是不需要进行交纳的。住房公积

五险一金一个都不能退。除非符合下面3种情况：一是参保人身故，继承人可以领取参保人缴纳的个人部分，很少的一点钱。二是参保人到达退休年龄，但缴费情况不符合办理退休的年限，又不愿意继续交，这样，也可以把参保人缴纳的个人部分退还。三是出国定居放弃中

五险一金是指基本养老保险、基本医疗保险、工伤保险、失业保险、生育保险和住房公积金。

五险一金中的五险指的就是社保，包括基本养老保险、基本医疗保险、工伤保险、失业保险、生育保险等五种。建立劳动关系，用人单位就必须依法缴纳社保。

五险指的是养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险、生育保险。五险的缴纳额度以工资总额为基数：养老保险退休后可每月领取基本养老金；医疗保险可终身享受；工伤保险工作时发生事故可享受伤残待遇；失业保险被公司辞退可领取失业保险金；生育保险生育时所需

五险一金是指养老保险、医疗保险、生育保险、失业保险、工伤保险及住房公积金。