公司法人可以直接转款吗？

个人的债权是可以转让的，但需要满足以下条件： 1、债权转让须有有效的合同存在。债权的有效存在是债权转让的根本前提。 以无效的债权转让他人，或者以已经消灭的债权转让他人，就是转让的标的不能。 2、转让的债权须有可让与性。按照法律的规定，有四种

公司不缴纳社会保险，劳动者可以不用提前通知就解除劳动合同，直接走人。

公司不给劳动者发工资的，劳动者可以直接走人，因为《劳动合同法》规定了公司违反劳动合同的规定，未及时足额支付劳动报酬的，劳动者可以立即解除劳动合同，不需事先告知用人单位，并且可要求获得经济补偿。

公司分立后不能直接转让。公司的资质是通过相关部门的审核后才具有的，所以公司分立后是不能直接转让的，转让资质也是不合法的行为。

可以直接与分公司签合同。有营业执照的分公司可以对外以自己的名义签订合同的。分公司虽然没有独立的财产和法人资格，但只要分公司经过工商部门的登记后，就可以对外签订合同。

公司经营异常，是很多公司在运行过程中共同面临的情况，然而当出现这种情况时，公司能不能依据经营异常申请注销公司，这是众多公司都非常关注的问题。我们知道，公司若被工商局列入异常名单，有四种可能性，一是未在法定期限公示年度报告的;二是未在工商部门

一般不可以直接成立集团公司。集团公司是现代企业的高级组织形式，是以一个或多个实力强大、具有投资中心功能的大型企业为核心，以若干个在资产、资本、技术上有密切联系的企业、单位为外围层，通过产权安排、人事控制、商务协作等纽带所形成的一个稳定的多层

用人单位市内搬迁的，劳动者是可以申请辞职的，劳动者辞职，只需要提前一个月以书面的形式通知用人单位就可以解除劳动关系。

申请公司清算是需要满足一定条件的。根据《企业破产法》第二条的规定，需要满足： 1、不能清偿债务。不能清偿的要件为：第一，债务人丧失清偿能力。认定债务人是否具有清偿能力，一般根据债务人的财产、信誉、劳务等因素综合构成的。当债务人以所有方式均不

可以，但是单位无故解除孕妇属于违法解除劳动关系，需支付2倍的经济补偿金并且应当支付一个月工资的代通知金；经济补偿金的支付标准按照本人在单位工作一年支付一个月工资的标准。建议协商解决，协商不成的，可以准备相关证据申请劳动仲裁。

不可以，有限责任公司不可以转为个人独资企业。有限责任公司是企业法人，具有法人资格。而个人独资企业是由一个自然人投资，投资人以其个人财产对企业债务承担无限责任的经营实体。个人独资企业属于非法人组织，两者不可转换。

跟公司签了合同不可以直接走人。在签订劳动合同后想要离开，必须要按照劳动法规定的程序提出辞职，不能招呼都不打就离开。签了合同，虽可以辞职，但口头随便辞职不可以，辞职需提前三十天书面通知单位，试用期提前三天通知单位。另外，和单位协商一致可以辞职

第三人不可以直接起诉保险公司。通常都是诉被保险人，连带保险公司作为诉讼第三人，因为诉讼关系是赔偿关系，主体是车主而非保险公司。根据相关法律规定，保险人向被保险人赔偿保险金后，被保险人未经保险人同意放弃对第三者请求赔偿的权利的，该行为无效。被