事业单位的行政处罚方式

构成国有企业人员失职罪的且已经既遂的，使国家利益遭受重大损失的情况下，处三年以下有期徒刑或者拘役;使国家利益遭受特别重大损失的，处三年以上七年以下有期徒刑。

交通肇事逃逸的处罚方式如下： （1）要承担交通事故的全部责任，如果有证据证明其他当事人有过错的，可以减轻肇事逃逸者的责任； （2）如果肇事逃逸不构成犯罪的，给予200-2000元罚款，可并处15日以下行政拘留； （3）如果构成犯罪的，可以按

肇事逃逸无人员伤亡的处罚：肇事逃逸无人员伤亡，应当进行行政处罚，并且承担全部损失。造成交通事故后逃逸，尚不构成犯罪的，由公安机关交通管理部门处二百元以上二千元以下罚款；造成交通事故后逃逸，尚不构成犯罪的，可以并处十五日以下拘留，并且承担全部

交通肇事逃逸处罚的方式如下： 1、在确定属于肇事逃逸后，如事故中没有人员重伤或死亡，逃逸的驾驶员要负事故主要或全部责任，但并不构成交通肇事罪； 2、发生交通事故后逃逸的，如果尚未构成犯罪，公安机关交通管理部门可以对其处以200元以上2000

业主单位和建设单位区别是专业组成不同。业主单位是由相关专业人员组成的有相应资质，进行生产活动的企事业单位；建设单位自营工程的施工队、国营建筑公司、安装公司、工程队、市政公司及集体施工企业等组织机构都是施工单位。

我国刑法第一百六十八条明确规定：国有公司、企业的工作人员，由于严重不负责任或者滥用职权，造成国有公司、企业破产或者严重损失，致使国家利益遭受重大损失的，处三年以下有期徒刑或者拘役；致使国家利益遭受特别重大损失的，处三年以上七年以下有期徒刑。

国有事业单位人员失职罪既遂处罚量刑：致使国家利益遭受特别重大损失的，处三年以上七年以下有期徒刑；致使国家利益遭受重大损失的，处三年以下有期徒刑或者拘役。

交通肇事逃逸的处罚方式是，处三年以上七年以下有期徒刑。交通肇事逃逸的认定，首先是，为逃避法律追究；其次，交通肇事逃逸并没有时间和场所的限定。

公务员行政拘留后单位的处罚完全取决于该人所在单位。一般来说可能是警告或记过。

如果职工不服用人单位的行政处分，可以依法向当地劳动争议仲裁委员会申请仲裁。该纠纷一般属于劳动争议，而向当地劳动争议仲裁委员会申请仲裁是比较常用的一种处理劳动争议的方式。

行政强制执行方式有： 1、加处罚款或者滞纳金； 2、划拨存款、汇款； 3、拍卖或者依法处理查封、扣押的场所、设施或者财物； 4、排除妨碍、恢复原状； 5、代履行； 6、其他强制执行方式。 行政强制执行的法律特征有哪些 1、行政强制执行以行政

不是。建设单位是指建筑工程的投资方,对该工程拥有产权。建设单位是相对于施工单位来讲的，谁要建这个建筑物，谁就是建设单位。 业主是指物业的所有权人,业主可以是自然人或其它组织,是指物业(产权)所有者。业主可以发生变化，例如，在房地产开发过程中

行政处分与行政处罚具有以下区别： 1、行政处分针对行政机关内部工作人，行政处罚针对行政管理相对人； 2、行政处分一般由与被处分人有从属关系的行政机关作出，行政处罚由特定的和法定组织作出； 3、行政处分针对行政机关工作人员的违法违纪及失职行为