劳动仲裁需要准备的手续及流程有哪些？

申请、受理、组成仲裁庭、调查取证、调解、仲裁。 申请劳动仲裁，应当提交下列材料：1.仲裁申请书；2.证明双方存在劳动关系的证明材料；3.申请人身份证明；4.证明申请人主张的证据材料；5.其它。

买房的具体流程： 一、确认开发商开发建设的房产是不是已经获得了银行的支持。 二、准备相关的法律文件，填报《按揭贷款申请书》。 三、拿着有关法律文件与开发商和银行签订《楼宇按揭抵押贷款合同》来明确按揭贷款数额、年期、利率、还款方式以及其他的权

仲裁开庭的主要程序如下： 1、仲裁委员会应当在仲裁规则规定的期限内将开庭日期通知双方当事人； 2、开庭仲裁，由首席仲裁员或者独任仲裁员宣布开庭； 3、开庭调查； 4、举证、质证、当事人辩论； 5、调解，裁决。 一、仲裁所需的材料如下： 1、

劳动仲裁受理条件：申请仲裁的争议是劳动争议；申请人是与申请仲裁的劳动争议有直接利害关系的劳动者；劳动争议属于仲裁委员会的受案范围；向有仲裁权的仲裁委员会申请仲裁；有明确的被诉人和具体的仲裁请求及事宴依据；申请书及相关材料备齐并符合要求；其他

劳动仲裁的申请条件：案件在仲裁委员会的受案范围和管辖范围之内；申请人与案件有直接利害关系；申请人有相应的证据材料；以及申请人是在仲裁时效期间内依法提出申请的等。

申请劳动仲裁的步骤：在仲裁时效期间内向劳动仲裁委员会申请仲裁，并提交仲裁申请书，决定受理后安排开庭日期，在裁决前先行调解，调解不成的依法作出裁决，对裁决不服的，可以向人民法院提起诉讼。

劳动仲裁管辖权有地域管辖、级别管辖、移送管辖、指定管辖等。 地域管辖分类具体如下： 1、一般地域管辖。指按照发生劳动争议的行政区域确定案件的管辖，这是最常见的方式； 2、特殊地域管辖。指法律法规特别规定当事人之间的劳动争议由某地的劳动争议仲

劳动仲裁不予受理的理由如下： 1、申请人不具有主体资格； 2、申请人与申请仲裁的争议无直接利害关系； 3、争议内容不属于劳动人事争议仲裁委员会的受案范围；等等。

申请劳动仲裁的时效的规定为：发生劳动争议申请仲裁的时效为一年，从当事人知道或者应当知道其权利被侵害之日起计算。 如果存在一方向对方当事人主张权利等仲裁时效中断的情形的，从中断时起，仲裁时效期间重新计算； 如果存在不可抗力或者有其他正当理由导

企业怕劳动仲裁的原因如下： 1、仲裁需要花费时间和成本； 2、劳动者如果胜诉而企业拒不履行生效裁决的，劳动者可以依法申请法院强制执行，而受理申请的法院应当对企业采取强制执行的措施。 一、申请劳动仲裁的流程如下： 1、递交劳动仲裁申请书及相关

起诉请求财产分割需要的手续： 一、当事人草拟好起诉状。 二、向法院证明自己的主体资格。 三、提交起诉证据材料。 四、原告申请缓交、减交、免交诉讼费用的，应提交书面申请及符合规定的证明材料。 五、法院立案后，等待通知开庭。

二手车转让要的证件有买卖双方身份证原件及本人到场、买卖方为单位的需提供组织机构代码复印件；机动车行驶证；机动车登记证书；拍卖成交确认书；二手车买卖合同；机动车交强险保单。

劳动仲裁需要准备书面仲裁申请和一定数量的副本以及和案件有关的证据材料。根据《劳动争议调解仲裁法》第二十八条规定，申请人申请仲裁应当提交书面仲裁申请，并按照被申请人人数提交副本。仲裁申请书应当载明下列事项： （一）劳动者的姓名、性别、年龄、职