请问杭州的养老保险缴费比例是多少

各地的医保个人缴费和单位缴费比例不同，大致情况如下： 1、养老保险，通常单位缴费比例为16%，个人为8%； 2、医疗保险，单位通常为10%左右，个人为2%左右； 3、生育保险，单位通常为1%，个人不需要缴纳； 4、失业保险，单位一般为1%左

法定遗产分配比例是根据继承人的数量均等分配，对生活有特殊困难又缺乏劳动能力的继承人，分配遗产时，应当予以照顾，有扶养能力和有扶养条件的继承人，不尽扶养义务的，分配遗产时，应当不分或者少分。继承人协商同意的，也可以不均等。

根据《职业年金办法》：职业年金=单位缴纳+个人缴费。其中缴纳比例为：本单位工资总额的8%；本人缴费工资的4%，由单位代扣。 同时，为保证在特定时期（如CPI超高）职业年金收益可能面临通胀带来的缩水情况，办法还提到，可以“根据经济社会发展状况

公司的纳税标准如下： 1、增值税（小规模纳税人税率3％，一般纳税人税率17％-6％）或营业税（税率3％-20％）； 2、城市建设税税率x适用税率； 3、教育附加费税额的3％； 4、地方教育附加费税额的2％； 5、水利建设资金（按销售收入的0

惠州社保缴费标准是按国家规定用人单位和员工交纳社保的比例如下： １、养老保险：单位缴纳比例２０％，个人缴纳８％； ２、工伤保险：单位缴纳比例０．５％； 3、失业保险：单位缴纳比例１．５％，个人缴纳比例０．５％； 4、医疗保险：单位缴纳比例８

郑州社保缴费基数：社会保险参照当地社会平均工资缴费，平均工资的60%作为保底缴费基数，平均工资的300%作为封顶缴费基数。

1、参保居民在统筹地区基本医疗保险定点医疗机构发生的政策范围内住院医疗费，起付标准以上的部分，由城乡居民医保基金按比例支付：乡镇卫生院、社区卫生服务机构不低于80%；县级医疗机构不低于70%；市级医疗机构不低于60%。各统筹地区根据城乡居民

不同地区经济发展情况有所不同，因此报销比例也有所差异。住院报销的标准与参保人员所住的医院级别有关，如住的是三级医院，从起付标准到3万元的费用，职工支付15%，也就是报销85%。

员工办理工伤保险赔付比例是一级伤残为本人工资的90%，二级伤残为本人工资的85%，三级伤残为本人工资的80%，四级伤残为本人工资的75%。不同的伤残等级，职工每月领取津贴的工伤赔付比例从基本工资的60%到90%不等。一次性伤残补助金是按照月

个人医疗保险缴费比例是2%，企业给员工购买的基本医疗保险单位个人缴纳的比例分别为，用人单位按7.5%，个人2%。用人单位以上一年度在职职工月平均工资总额为缴费基数按比例缴纳。

职工医保住院报销比例通常为85%，但是一级、二级、三级医院的报销也会有所不同。

如果是儿童，在一个结算年内，发生符合报销范围的18万元以下医疗费用，三级医院起付标准为500元，报销比例为55%；年满70周岁以上的老年人，一个结算年内，发生符合报销范围的10万元以下医疗费，三级医院起付标准为500元，报销比例为50%等。

城镇居民在一个结算年度内住院治疗二次以上的，从第二次住院治疗起，不再收取起付标准的费用。转院或者二次以上住院的，按照规定的转入或再次入住医院起付标准补足差额。 学生、儿童：在一个结算年度内，发生符合报销范围的18万元以下医疗费用，三级医院起