社保和商业保险有哪些关系

保险合同的关系人包括投保人、保险人等。投保人是指与保险人订立保险合同，按照合同约定支付保险费的人；而保险人是按照合同约定承担赔偿或者给付保险金责任的保险公司。

社保包含在劳动者应当工资内，应当工资减去五险一金、个人所得税等费用后为劳动者实得工资。而且员工的上年度平均工资属于社保基数，是交纳社保费的标准，交费比例由政府部门规定。

一般按税前工资的一定比例缴纳社保个人应缴纳部分，一般比例为20%左右（各地略有不同）。社会保险中，各项费用是以职工上年的全年平均工资为缴费基数（新招用人员以第一个月工资或者劳动合同规定工资为缴费基数）按比例计算，并由单位和职工个人分别缴纳的

商业保险与社会保险的区别：社会保险是用人单位应当依法为劳动者缴纳社会保险费，包括养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险，及住房公积金；商业保险是指通过订立保险合同运营，以营利为目的的保险形式。

从稳定性看社保比较靠谱，有国家政府做靠山，商业保险则还需要盈利，商业保险的使用和支付方式也没有社会保险方便。拿社保卡看病可以实时结算，商业保险则不可以实时结算，购买商业保险还有免责条款，也就是说某些情况下，不予理赔。此外患有某些疾病不能承保

关系不是很大，失业证只是证明目前的工作状态处于失业而已，可以拿着到新单位就业，办理就业登记，办理完毕后可以缴纳保险。因此要求先去办理失业证才能缴社保，目的是为了让社保缴纳时间段有个延续性。

商业保险的种类：意外险（意外伤害险、意外医疗险）；重大疾病险；医疗险；人寿保险（定期寿险、终身寿险等）；财产保险（企业财产保险、家庭财产保险、运输工具保险、货物运输保险等）；其他。

商业保险主要有以下种类：意外险（意外伤害险、意外医疗险）；重大疾病险；医疗险；人寿保险（定期寿险、终身寿险等）；财产保险（企业财产保险、家庭财产保险、运输工具保险、货物运输保险等）；其他。

因为用人单位给非员工缴纳社会保险费，意味着跟这些人员在存在着表面劳动关系，这些人员就“有权”要求单位支付工资，甚至还可以索取经济补偿金。 《劳动合同法》第七条，用人单位自用工之日起即与劳动者建立劳动关系。用人单位应当建立职工名册备查。

商业保险的种类主要有意外险、健康险、养老险、教育险、理财险等。

失业证与社保关系不是很大，失业证只是证明目前的工作状态处于失业而已。而社保是包括养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险这五个险种，参加失业保险的人员，失业后符合条件的，可以领取失业保险金。

我国法律规定，失业证与社保关系并不是很大。失业证明可以证明了你的失业状况，可以带到新单位就业，办理就业登记，办理之后交保险。因此必须先申请失业证，然后才能缴纳社保，目的是使社保缴费期限具有连续性。申领失业证可以领取国家规定的失业保险金，最长

社保，指社会保险，一般是通过公司缴纳的，目前不支持个人购买。养老保险，一般来说指的是社保里的养老保险，被社保所包含。