拒不执行判决裁定罪保全刑事责任-不允许撤诉问题在线咨询-法师兄

行动指南

据现行的法律和政策规定，订立劳动合同时，约定试用期要执行以下六点规定： (1)劳动合同中的试用期应由用人单位和劳动者双方平等协商约定，不得由用人单位一方强行规定。 (2)试用期最长不得超过6个月。 (3)以完成一定工作任务为期限的劳动合同或者劳动合同期限不满三个月的，不得约定试用期。 (4)试用期包括在劳动合同期限内，不能把试用期计算在劳动合同以外，即试用期满后才签订劳动合同。劳动合同仅约定试用期的，试用期不成立，该期限为劳动合同期限。 (5)同一用人单位与同一劳动者只能约定一次试用期。试用期适用于初次就业或再次就业后改变岗位或工种的劳动者，对工作岗位没有发生变化的劳动者只能试用一次。续订劳动合同时，劳动者改变工种的，可以重新约定试用期，不改变工种的，不再约定试用。 (6)试用期不得延长。劳动者对用人单位不满意或认为不适合工作，可以解除劳动合同，而用人单位在试用期内发现劳动者不符合录用条件，也可以解除劳动合同，而不能延长试用期继续进行考察。

相关专题推荐: 拒不执行判决裁定

律师普法

拒不执行判决裁定罪何为有能力执行拒不执行
有能力执行而拒不执行判决、裁定的时间从判决、裁定发生法律效力时起算。具有执行内容的判决、裁定发生法律效力后，负有执行义务的人有隐藏、转移、故意毁损财产等拒不执行行为，致使判决、裁定无法执行，情节严重的，应当以拒不执行判决、裁定罪定罪处罚。

2020.11.25 288
拒不执行判决罪需要承担哪些刑事责任
拒不执行判决罪的量刑情况如下：一、拒不执行判决情节严重的，处三年以下有期徒刑、拘役或者罚金；二、情节特别严重的，处三年以上七年以下有期徒刑，并处罚金；三、单位犯罪的对单位判处罚金，并对其直接负责的主管人员和其他直接责任人员处以上述刑罚

2020.05.11 139
拒不执行判决罪刑事责任应该怎么承担?
拒不执行判决罪需要承当的刑事责任：情节严重的，处三年以下有期徒刑、拘役或者罚金；情节特别严重的，处三年以上七年以下有期徒刑，并处罚金。该罪的主体可以是自然人，也可以是单位，单位采取双罚制。

2020.02.26 117

专业问答

拒不执行判决和裁定罪的刑事责任
犯本罪的，情节严重的，处3年以下有期徒刑，拘留和罚款情节特别严重的，处3年以上7年以下有期徒刑，处罚金。单位犯了定金罪，对单位判了罚金，对其直接负责的主管人员和其他直接负责人，按照定金的规定处罚。

2021-10-11 15,340
拒不执行判决裁定罪的刑事责任是什么?
拒不执行判决、裁定罪的刑事责任，是根据《刑法》第三百一十三条【拒不执行判决、裁定罪】对人民法院的判决、裁定有能力执行而拒不执行，情节严重的，处三年以下有期徒刑、拘役或者罚金;情节特别严重的，处三年以上

2021-06-18 15,340
拒不执行判决罪的刑事责任
1，要分清是有能力而故意逃避执行，还是，确实无财产执行。 2，如果是确实无财产执行的，不能适用刑法的拒不执行判决、裁定罪（第313条）不适用治安管理处罚法处五日以上十日以下拘留。也不适用司法拘留。 3

2022-03-27 15,340
什么是拒不执行判决、裁定罪，拒不执行判决、裁定罪
1、拒不执行判决、裁定罪是指对人民法院的判决、裁定有能力执行而拒不执行，情节严重的行为。 2、该罪的构成要件：（1）主体为人民法院的判决、裁定、有强制执行力的公证书等法律文书确定的依法负有履行义务的

2022-04-27 15,340

法律短视频

01:30
拒不执行判决裁定罪立案标准
根据《中华人民共和国刑法》规定可以得知，拒不执行判决、裁定罪，是指对人民法院已经发生法律效力的判决或者裁定有能力执行而拒不执行，情节严重的行为。也就是达到“情节严重”的标准，应予以立案。也就是说，负有执行义务的行为人，在涉嫌以下行为之一的，

6,178 2022.04.17
01:32
拒不执行判决犯什么罪
如果拒不执行判决的，就构成了拒不执行判决、裁定罪。拒不执行判决、裁定罪，指的是对人民法院已生效的有给付内容的判决、裁定负有履行义务的当事人，在有履行能力并且能够履行的情况下，拒不履行，情节严重的行为。根据我国《刑法》的相关规定可以知道，拒不

5,977 2022.05.11
00:55
拒不执行判决怎么处理
针对行为人拒不执行判刑的情况，处理的方式有： 1、负有给付义务的一方当事人不执行法院生效裁判，另一方当事人有权申请强制执行。法院根据当事人的执行申请，可以查询、冻结、划拨被申请执行人的存款；可以查封、扣押、拍卖、变卖被申请执行人的相关财产；

423 2022.10.28

刑事辩护不同阶段法律问题导航

热门视频

热门图文

问答关注榜

为您推荐