更新时间:2022.07.09
深圳全日制就业劳动者最低工资标准为2130元/月,非全日制就业劳动者小时最低工资标准为19.5元/小时。深圳企业向劳动者支付的工资不得低于当地最低工资标准。
深圳市劳动者的加班费是主要根据劳动者个人的工资而具体规定的,根据我国劳动法的相关规定,要是用人单位安排劳动者延长工作时间超过法定加班时间的话,则需要支付不低于工资的百分之一百五十的工资报酬;而安排劳动者在休息日加班的,则需要支付不低于工资的
深圳市劳动者的加班费是主要根据劳动者个人的工资而具体规定的,根据我国劳动法的相关规定,要是用人单位安排劳动者延长工作时间超过法定加班时间的话,则需要支付不低于工资的百分之一百五十的工资报酬;而安排劳动者在休息日加班的,则需要支付不低于工资的
一、缴存上限 缴存基数上限缴存比例上限。其中:缴存基数上限为31938元;缴存比例上限为12%。 二、深圳市规定的缴存基数 1、自2020年7月1日起,各住房公积金缴存单位(以下简称单位)应当调整并执行调整后的住房公积金缴存基数,缴存基数为
参保人停止参保的次月,个人账户有余额的仍可使用,停保超过3个月重新参保时,按新的连续参保年限来计算当年医保年度内统筹基金的封顶线,但不影响累计年限的计算。
2200元。最低工资标准是指劳动者在法定工作时间或依法签订的劳动合同约定的工作时间内提供了正常劳动的前提下,用人单位依法应支付的最低劳动报酬。
根据相关法律法规,并且结合广东省的经济社会发展水平,省政府目前决定调整广东省企业职工最低工资标准。其中,深圳市最低工资标准仍沿用原标准:每月二千二百元,非全日制职工小时最低工资标准为每小时二十点三元。最低工资标准一般采取月最低工资标准和小时
墓地的使用年限一般为五十年或者七十年。土地使用权出让最高年限的用途: 1、居住用地七十年; 2、工业用地五十年; 3、教育、科技、文化、卫生、体育用地五十年; 4、商业、旅游、娱乐用地四十年; 5、综合或者其他用地五十年。 坟地主要是指人去
墓地使用权限是多少年 1、墓地使用年限一般为50年或70年。 2、根据我国相关法律规定,公墓的墓穴管理费,即护墓费,一次性收费最长不得超过二十年。 3、但是并不是使用权限只有二十年,只是以二十年为一个收费周期,二十年之后仍可以继续续费使用,
根据《国家税务总局深圳市税务局关于个人所得税征收管理有关问题的公告》可知:对在深圳市范围内未办理税务登记证,临时从事生产、经营的零散税收纳税人在代开增值税发票时,按纳税人开票金额(不含增值税)的0.8%核定征收个人所得税税款。
深圳工资扣税(个税)起征点是5000元,具体的深圳工资扣税公式:缴税=全月应纳税所得额*税率-速算扣除数。 深圳工资扣税(个税)起征点是5000元,适用于深圳工资、薪金所得适用的收入。 应纳个人所得税税额=应纳税所得额×适用税率-速算扣除数
土土地使用证的补办费一般不超过200元。权利人应向原土地登记发证机关申请报失,然后提供已发布的遗失公告,递交补办土地使用证的申请,当地有关部门会派人前去核实自发证起房子是否保持现状及是否存在扩建等情况。