更新时间:2022.12.20
如果公司在建立劳动关系之日起一个月到一年内还没有与劳动者签订书面的劳动合同,第二个月开始应当每个月支付员工两倍的工资。满一年还不签订,视为订立无固定期劳动合同。因此,如果出现这种情形,劳动者可以向单位主张两倍工资。具体可以通过向劳动行政部门
公司不和职员签合同首先如果职工想继续在公司工作,可以向工会反应,由工会出面去和公司协商。也可以向劳动监察部门反映情况,由监察劳动监察部门责令公司与职工签订合同,只需要拨打12333即可。如果职工不想继续在公司干了,可以要求公司按照劳动法的规
两次起诉离婚都没有办法得到人民法院的支持,也就是人民法院没有判决双方离婚的话,当事人就应当注意以下的要点: 首先,当事人应当收集相关证据,证明夫妻感情确实已经破裂。具体证据的类型,可以依据民法典第一千零七十九条的规定。 其次,如果当事人没有
强制执行一直没有财产的,法院会裁定终结本次执行。根据《中华人民共和国民事诉讼法》的相关规定可知,申请执行需要向法院提交强制执行申请书,如果有被执行人的财产线索的,也可以一并提供给法院。法院也会依职权查询被执行人的财产线索,如果通过各种途径都
根据我国法律规定,离婚的父母对未成年子女仍然有抚养的义务。如果有一方不履行义务,便意味着违反法律,如果不支付子女抚养费的,可以向法院起诉,申请强制执行。我国法律上的抚养费,是指当父母或其他对未成年人负有抚养义务的人,不能充分履行或不履行抚养
上班没有签合同,被辞退,劳动者可以主张以下权益:未签订劳动合同的情况下,劳动者可以主张用人单位支付双倍工资的补偿。具体时间为:从用工一个月开始,到用工满一年时止的十一个月双倍工资。劳动合同履行期间单位不能够无故辞退员工,只有符合法定的条件和
全款买房没有购房合同的,买方需与买方签订购房合同。这是因为不动产交易采取登记生效主义,也就是说,买方真正取得房屋所有权是在房屋到房产管理部门登记后。而房屋登记需要提交的材料就包括购房合同。且如果未签订购房合同的话,可能发生卖方一房数卖的情况
如果公司在建立劳动关系之日起一个月到一年内还没有与劳动者签订书面的劳动合同,应当每个月支付员工两倍的工资。满一年还不签订,视为订立无固定期劳动合同。因此,如果出现这种情形,劳动者可以向单位主张两倍工资。具体可以通过向劳动行政部门举报、申请劳
社保交够了退休没单位,唯一的办法就是找到之前上过班的企业或者单位,请企业或者单位开一些证明或者建立一份档案,这样就可以办理退休手续了。不过很有可能有些企业或者单位会拒绝。只要按照正常的手续办理了退休手续之后,会拿到记录着所有经历及信息的档案
一般情况下,女方想与出轨的男方离婚,但是没有男方出轨的证据的,可以通过协议离婚和诉讼离婚来结束婚姻关系的。如果双方对财产分割、债务分割和孩子抚养权达成了一致意见,那么就可以到民政局协议离婚。自婚姻登记机关收到离婚登记申请之日起三十日内,任何
一般醉酒驾驶,在没有造成重大交通事故的情况下,以危险驾驶罪定罪处罚。但是,醉酒撞死人,则属于造成重大交通事故,根据《中华人民共和国刑法》第133条规定,构成交通肇事罪。并且根据撞死的人的数量的不同,受到的处罚也不同。根据《最高人民法院关于审
遇到对方借假离婚来逃避债务执行的话,债权人可以提起债权人撤销权的诉讼,请求法院撤销债务人的行为。首先需要注意的是,必须保证对方所处理的财产与债权债务有关。同时,相应的处分行为已经损害了债权人的债权。如果离婚在先,借款在后,这时候对方的配偶不
一代社保卡还没有更换,并不会影响社保卡的使用。 有更换需求的,可以到社保中心进行更换。 第一代社保卡仅仅只是一张普通的卡片,不具有现金存取、转账、消费等金融功能。 第二代社保卡在第一代社保卡的基础上进行了功能完善,不仅可代替原社保卡的功能进