更新时间:2021.11.02
交养老保险15年,退休后每月拿的金额的计算公式为: 1、基础养老金=退休时当地上年度职工月平均工资×20%。 2、个人账户养老金=本人账户存额÷120。 3、月养老金=基础养老金+个人账户养老金。
未达到退休年龄可以获得赡养费的。根据相关法律规定,赡养人应当对六十周岁以上的父母履行经济上供养、生活上照料和精神上慰藉、照顾老年人的特殊需要的义务。但父母缺乏劳动能力或者生活困难的,不受上述年龄限制。
做满15年公司辞退的,如果是合法辞退的,补偿15个月的工资,如果是违法辞退的要补偿双倍工资。经济补偿按劳动者在本单位工作的年限,每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付。六个月以上不满一年的,按一年计算;不满六个月的,向劳动者支付半个月工资
养老金由“个人账户养老金”+“基础账户养老金”两部分组成。个人账户养老金=个人账户养老金储蓄额÷计发月数。 2、基础养老金=(社会平均工资+本人指数化工资)/2*缴费年限*1%。本人指数化工资自己的工资/社平工资*退休时的社会平均工资,所以
一、社保交满15年养老金的计算公式是:月养老金=基础养老金+个人账户养老金。 1、基础养老金=本人退休时当地上年度职工月平均工资*20%。 2、个人账户养老金=本人帐户存额÷120如果有单位,即使缴满15年,但职工还未退休,企业还得继续缴费
15年后能领取多少社保,不仅可以按缴费年限计算。养老金的计算需要考虑当地平均工资、参保人平均缴费指数和养老保险缴费期限,因为我们领取的养老金包括基础养老金和个人账户养老金两部分。基本养老金=(当地社会平均工资+社会平均工资*平均缴费指数)/
退休人员可以通过手机支付宝在网上进行社保年审,具体操作步骤如下: 1、在“支付宝”APP首页中点击“更多”选项,进入全部应用界面;2.然后需要在应用界面里找到“城市服务”,点击进入;3.请选择自己的社保年审所在城市,点击选中“政务”项目栏;
现行退休年龄是男性60周岁,女干部55周岁,女工人50周岁。从事井下、高温、高空、特别繁重体力劳动或其他有害身体健康工作的,退休年龄男年满55周岁,女年满45周岁。因病或非因工致残,由医院证明并经劳动鉴定委员会确认完全丧失劳动能力的,退休年
第一步,2017年完成养老金制度并轨,取消女干部和女工人的身份区别,将职工养老保险的女性退休年龄统一规定为55岁。第二步,从2018年开始,女性退休年龄每3年延迟1岁,男性退休年龄每6年延迟1岁,直至2045年同时达到65岁。女职工退休年龄
退休年龄规定如下: (1)男年满六十周岁,女年满五十周岁,连续工龄满十年的; (2)从事井下、高空、高温、特别繁重体力劳动或者其他有害身体健康的工作,男年满五十五周岁、女年满四十五周岁,连续工龄满十年的; (3)男年满五十周岁,女年满四十五