更新时间:2022.06.02
刑事拘留最长37天。 1.一般的刑事拘留期为14天,一般从进到看守所算起。在14天内侦查机关要报检察机关批准逮捕,其中检察院核准的时间为7天,包含在14天内,如核准则逮捕,否则释放或变更强制措施。 2.延长期限的刑事拘留期为37天,其中检察
批捕时间需要根据实际情况具体分析。不过一般情况是七天,特殊情况下:公安机关对被拘留的人,认为需要逮捕的,应当在拘留后的三日以内,提请人民检察院审查批准。在特殊情况下,提请审查批准的时间可以延长一日至四日。 《刑事诉讼法》第九十一条的规定,公
我国《刑事诉讼法》之中并没有规定犯罪嫌疑人可以见律师多久。具体情况是由监狱方面来进行处理一般来说犯罪嫌疑人进行会见律师的时间不能超过四十分钟。但是具体的话监狱会根据双方的相关会谈内容来进行一定时间上面的宽松。
行政处罚是一事不二罚的,被强制执行行政拘留后,就同一违法行为不再处罚,但如果有新的违法行为被查处的,可以立即拘留。对当事人的同一个违法行为,不得给予两次以上罚款的行政处罚。
按照相关规定,治安拘留会在公安机关留有案底且永久存档。治安拘留是对比较轻微的违法行为的惩罚,所以治安拘留的案底不会在互联网上公开,不会对公众公开,很少会影响到当事人的就业、生活等,而且被治安拘留过的人也不会影响今后考取公职或者从事法律的相关
治安拘留针对的是违法行为,而违法行为会在公安机关留有案底。但是,不用担心,一是因为这个案底不会公开,不像刑事案件的判决书会在互联网上公开,一般人都可以查到别人的刑事案件及处理结果。但治安拘留的案底是不会向公众公开的,不会影响就业、生活等。另
治安拘留是行政处罚之一,也称为行政拘留。行政拘留是指公安机关对于违反了行政法律规范的公民,所作出的在短期内限制其人身自由的一种处罚措施。治安拘留的时间为十五日以下,两项以上违法行为合并拘留的,最长不超过二十日。
劳动合同时长由用人单位和劳动者协商确定,可以约定 三、四年,也可以约定十几二十年。劳动合同按期限分为固定期限劳动合同、无固定期限劳动合同和以完成一定工作任务为期限的劳动合同,分别指约定合同终止时间、约定无确定终止时间、约定以某项工作的完成为
劳动合同时长由用人单位和劳动者协商确定,可以约定 三、四年,也可以约定十几二十年。劳动合同按期限分为固定期限劳动合同、无固定期限劳动合同和以完成一定工作任务为期限的劳动合同,分别指约定合同终止时间、约定无确定终止时间、约定以某项工作的完成为
犯罪分子若构成容留他人吸毒罪的既遂,则一般可以被判处三年以下有期徒刑的刑事处罚。根据我国《刑法》的相关规定,容留他人吸食、注射毒品的,处三年以下有期徒刑、拘役或者管制,并处罚金。刑罚的轻重,应当与犯罪分子所犯罪行和承担的刑事责任相适应。
拘役的期限为一至六个月。拘役指短期剥夺罪犯人身自由,就近拘禁并强制劳动的刑罚。由于拘役是刑罚方法,所以它与行政拘留、刑事拘留、司法拘留在法律属性、适用对象、适用机关、适用依据、适用程序、适用期限上都有明显区别。
非法拘禁一般判三年以下有期徒刑、拘役、管制或者剥夺政治权利。具有殴打、侮辱情节的,从重处罚。非法拘禁他人致人重伤的,处三年以上十年以下有期徒刑;致人死亡的,处十年以上有期徒刑。