劳动合同毁约会怎样的法律后果-违约金问题在线咨询-法师兄

行动指南

根据法律规定劳动合同毁约会支付违约金。并且在我们国家如果是用人单位单方面进行违约的话，他是需要支付经济补偿金的，如果是劳动者毁约的话，在存在着培训费用的情况之下是需要支付培训的费用等。

律师普法

毁约劳动合同赔偿标准是怎样的
毁约的劳动合同赔偿标准是合同有约定的，按其约定；如果合同无约定的，则可按给另一方造成的实际损失来进行赔偿。如果单位是违法与劳动者解约的，则需要按经济补偿标准的二倍向劳动者支付赔偿金。

2020.02.13 137
无劳动合同会产生何种法律后果
无劳动合同会产生下列法律后果： 1、用人单位不签订劳动合同，存在向劳动者支付双倍工资的风险。 2、用人单位不签订劳动合同，存在视为已经订立无固定期限劳动合同的风险。 3、不签订劳动合同，用人单位的商业秘密不易得到保护。

2020.11.09 407
租房子签了合同如果毁约会怎么样
租房子签了合同如果毁约会将会对违约一方做出一定的违约责任的承担，具体点来说的话，他需要区别是哪一方来进行毁约，比如说如果是房东违约的话。那么应当按照合同当中所规定的月租金两倍来进行支付违约金。

2021.03.27 181

专业问答

签约了主播合同毁约后果会怎么样
1、签约了主播合同毁约后果会这样：承担相应的违约金，对于双方有约定的就可以按约定的条款来进行支付，如果没有约定违约金的就可以按法定的条款来进行处理，主要看实际的损失来进行处理。 2、法律依据：《中华人

2023-08-27 15,340
合同上约定的合同毁约后会怎样赔偿
合同毁约后按照合同约定的违约条款或者实际损失数额处理赔偿，当事人一方毁约，另一方可以依据合同约定的违约条款要对方支付赔偿金；如果因为毁约造成另一方损失的，损失赔偿额应当相当于因违约所造成的损失，包括合

2022-06-02 15,340
毁约劳动合同赔偿标准是怎样的？
用人单位在劳动合同中只能就培训后的服务期和竞业限制约定违约金，其他情形都不得和劳动者约定违约金，约定了也是无效的。其中，劳动者违反服务期约定的，应当按照约定向用人单位支付违约金。违约金的数额不得超过

2023-09-12 15,340
用人单位不签劳动合同劳动者解除劳动关系的法律后果会有怎样的后果
1.要对未签劳动合同员工支付双倍工资的赔偿《劳动合同法》第八十二条：用人单位自用工之日起超过一个月但不满一年位于劳动者订立劳动的同的，应当向劳动者每月支付二倍工资。 2.要对未签劳动合同员工支付经济

2022-03-09 15,340

法律短视频

01:15
合同毁约有什么后果
合同毁约，对于双方当事人来说都会带来不利的影响。对于守约方来说，最重要的影响就是因为对方的违约行为，导致合同不能成立，甚至不能继续履行，没有办法得到可以期待的结果。对于违约方来说，最重要的影响，就是因为自己的违约行为，带来相应的违约责任。根

1,663 2022.05.11
01:44
私刻合同章的法律后果
根据我国法律的相关规定，私刻合同章行为违反治安管理法的规定，一经发现，将对行为人或负责人处二百元以下罚款。如果私刻、伪造、变造公章，则应以扰乱公共秩序罪论处，行为人需要承担相应的刑事责任。私刻合同章签订合同可能有以下情况： 1、单位知情且

2,920 2022.04.15
01:14
合同不履行的法律后果
根据合同法的规定，合同订立之后，对双方当事人具有法律约束力。如果其中一方当事人拒绝履行合同义务，或者履行合同义务不符合双方事先约定的要求，这时候另一方当事人就可以向对方主张违约责任。如果对方的违约行为，导致合同目的无法实现，或者是对方拒绝履

1,606 2022.04.17

民间借贷不同阶段法律问题导航

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