个人与公司的合同违约责任

公司不签劳动合同，自用工之日起超过一个月不满一年的，应当向劳动者每月支付二倍的工资；自用工之日起超过一年未签订，视为签订无固定期限劳动合同，自应当订立无固定期限劳动合同之日起向劳动者每月支付二倍的工资。

个人承担租房合同违约责任的方式有：继续履行、采取补救措施、赔偿损失等。损失赔偿额应当相当于因违约所造成的损失，包括合同履行后可以获得的利益；但是，不得超过违约一方订立合同时预见到或者应当预见到的因违约可能造成的损失。

个人借款合同的违约责任是承担继续履行、采取补救措施或赔偿损失等违约责任。损失赔偿额应当相当于因违约所造成的损失，还应当包括合同履行后可以获得的利益。

个人贷款合同的违约责任形式如下： 1、支付违约金是指当事人不履行或者不完全履行贷款合同规定的义务时，向对方支付一定数量的货币。这是对违约人违约的经济制裁，具有惩罚性。违约金分为法定违约金和约定违约金； 2、贷款人应当限期收回贷款，并在一定期

1、禁止竞合。即合同关系当事人不得将对方的违约行为视为侵权行为，只有在没有合同关系时才产生侵权责任。认为，承担合同义务的债务人不可能对合同关系以外的侵权责任有所预见，其只能对其债务范围及不履行债务的后果有所预见。 2、限止竞合。即原则上承认

二者是两种性质不同的民事责任，区别在于： （一）产生的根据不同。缔约过失责任产生的根据是先合同义务；而违约责任只能产生于已经生效的合同。 （二）责任保护的利益不同。缔约过失责任保护的是信赖利益；违约责任重在保护合同当事人的履行利益。 （三）

缔约过失责任与违约责任的区别是缔约过失责任是法律规定的，并且出现在合同成立之前；而违约责任可以由当事人在合同自行约定，一般出现在合同有效成立之后。

发生的时间不同。缔约上过失责任发生在合同缔结阶段，违约责任则发生在合同有效成立之后。性质不同。赔偿范围不同。损害赔偿的限度不同。基于违约责任而产生的损失赔偿原则上不能超过违反合同的一方在订立合同时应当预见到的因违约所可能造成的损失。

无效合同自始无效，当事人之间不存在权利义务关系，也就不存在违约的情形，当事人也不需要承担违约责任，但是有过错的一方应当赔偿对方由此所受到的损失。 根据2021年实施的《民法典》第一百五十七条规定，民事法律行为无效、被撤销或者确定不发生效力后

违约责任是违反合同的民事责任的简称，是指合同当事人一方不履行合同义务或履行合同义务不符合合同约定所应承担的民事责任。 根据法律规定，当事人一方不履行合同义务或者履行合同义务不符合约定的，在履行义务或者采取补救措施后，对方还有其他损失的，应当

无偿合同的违约责任是如果合同中有约定违约责任的，合同是依法订立的，则可以适用其中的违约责任条款；合同中未约定的，另一方当事人可以请求违约方承担赔偿损失等违约责任。

法律关于合同违约责任的规定是：违约责任是指违约方未按照合同约定履行合同义务而应当向守约方承担的约定责任。违约责任一般包括继续履行、采取补救措施或者赔偿损失等。

合同双方约定的内容，受法律保护，双方应当自觉遵守，如有违反合同规定的义务，对另一方造成损失的，违约方应当承担相应的违约责任，赔偿损失。如一份合同中双方对定金有约定的，定金的数额属于合同意思自治的范畴，原则上由当事人自行约定，定金数额不得超过