公司拖欠工资怎么写法律协议书-员工投诉处理问题在线咨询-法师兄

行动指南

单位拖欠工资是一个常见的问题，你可以通过下面的方法解决： 1．到劳动行政部门举报（通常是劳动管理监察大队）。 2．也可以直接申请仲裁（仲裁费用200-300元，如果你胜了全部由公司负担）。 3．如果对仲裁结果不满意可以在拿到仲裁书后15天之内到法院起诉。 4．根据国家规定在仲裁或诉讼的时候，你可以要求除在规定的时间内全额支付劳动者工资报酬外，还需加发相当于工资报酬百分之二十五的经济补偿金。至于准备的材料主要有，劳动合同，一些工作上的证件。依据上述内容就可以解决公司拖欠工资怎么起诉的相关问题。

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律师普法

拖欠工资劳动仲裁书怎么写
拖欠工资劳动争议仲裁申请书范本主要是要写明申请人和被申请人的基本情况，要写清楚申请仲裁的事项，事实及理由。

2020.06.21 301
公司拖欠货款起诉书怎么写
公司拖欠货款起诉书：原告：写清楚姓名、性别、出生年月、民族、出生地、文化程度、职业或者工作单位和职务、住址等事项。被告：基本信息同原告，不清楚出生年月可写年龄。案由：拖欠贷款诉讼案件。诉讼请求：请求法院依法判决被告支付原告欠款。事

2020.02.15 178
公司拖欠工资不发怎么申请法律程序
工资按月发放，隔月发放违法，本月工资下月发合法。拖欠工资，不发工资、克扣工资劳动者可以打人力资源和社会保障局的电话进行投诉，也可以到劳动局监察大队投诉。

2020.01.31 105

专业问答

执行工资拖欠协议书怎么写才有效
1、工资拖欠协议书要写明签订协议书的双方的信息、欠款金额、归还时间、还款方式、利息计算方式、违约责任等重要事项，然后双方签字确认写上日期即可。工资应当以货币形式按月支付给劳动者本人。不得克扣或者无故拖

2022-11-05 15,340
怎样写公司融资协议书
公司融资协议书的书写：开头写清甲乙双方的姓名，表明经友好协商，彼此本着互利互惠的原则，着眼于未来的投资进行融资，特签订本协议。协议内容分条举例。内容包括：双方的基本权限，融资项目融资金额，股权和利益分

2023-06-29 15,340
拖欠工资协议书的范本
到劳动局申请劳动仲裁，填写仲裁申请书以及提供能证明有劳动关系的证据即可，无故以及恶意拖欠工资的可要求25%的经济补偿金到劳动监察大队投诉，这种情况公司一般很难受到处罚，你也可以先投诉，要不回工资时再

2022-07-20 15,340
公司拖欠工资多久算违法，公司拖欠工资怎么办，拖欠工资要怎么处理
用人单位应当按照劳动合同上约定的工资发放日支付劳动者的工资；且该约定不得违反“按月支付”的原则。若超过时间未发放的，即属于拖欠工资，为违法行为。用人单位拖欠工资的，劳动者可以采取以下方法：1.向劳动保

2022-03-06 15,340

法律短视频

01:04
怎么告公司拖欠工资
用人单位不发工资，劳动者可以向劳动行政部门举报，由劳动行政部门责令限期支付；逾期不支付的，责令用人单位按应付金额百分之五十以上百分之一百以下的标准向劳动者加付赔偿金。工资应当以货币形式按月支付给劳动者本人。不得克扣或者无故拖欠劳动者的工资。

2,421 2022.05.11
01:09
关于工资拖欠的法律
关于工资拖欠的法律，具体情况如下： 1、用人单位克扣或者无故拖欠劳动者工资的，由劳动行政部门责令支付劳动者的工资报酬、经济补偿，并可以责令支付赔偿金； 2、用人单位需要按照劳动合同约定和国家规定，向劳动者及时足额支付劳动报酬。用人单位拖欠

3,174 2022.05.11
01:01
公司一直不发工资怎么办拖欠
劳动局有专门的部门叫“劳动执法监察大队”，公司一直不发工资可以找这个部门投诉，劳动执法监察大队会根据《劳动保障监察条例》依法对用人单位进行监督检查，情况属实的，会责令用人单位支付拖欠的工资，补偿金（25%拖欠工资额），必要时也可以责令其支付

993 2022.04.17

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