更新时间:2022.03.28
职业病鉴定申请流程:劳动者提出申请时,可以选择用人单位所在地或者住所地的职业病诊断机构申请诊断。提交工作场所历年职业病危害因素的材料、职业史、既往史、职业健康检查结果及职业健康监护档案复印件、职业病危害因素检测评价资料。职业病诊断讨论,职业
一、申请提交职业病诊断申接触情况表,选择用人单位所在地或本人居住地的职业病诊断机构申请诊断; 二、提交相应的证明材料; 三、如符合受理条件可受理立案并发出职业病诊断受理通知书。
申请书需包含下列内容:1.申请人姓名、单位、身份证号;2.申请理由及事项;3.工伤伤残等级鉴定申报材料 一、人力资源行政部门出具的工伤认定通知书。(原件一份不退还); 二、职工因工伤残等级鉴定表(一式三份),照片一栏需粘贴本人近期免冠照片、
离职后可以申请工伤鉴定。工伤认定有效期是事故发生后一年内,在一年内劳动者都可以申请工伤认定,领取到工伤认定后,在病情稳定或者出院时可以申请劳动能力鉴定。 申请劳动能力鉴定应当填写劳动能力鉴定申请表,并提交下列材料: 1、有效的诊断证明、按照
职工自受伤之日起30天内,用人单位向劳动局提出工伤认定申请,用人单位没在30天内提出工伤申请认定工作的,伤者或家属可以在一年内向劳动局提出工伤认定申请,超过一年的不再受理。
工亡职工需要申请工伤认定,工伤认定是劳动行政部门依据法律的授权对职工因事故伤害(或者患职业病)是否属于工伤或者视同工伤给予定性的行政确认行为。
农民工患职业病申请工伤认定,所在单位应当自事故伤害发生之日或者被诊断、鉴定为职业病之日起30日内,向统筹地区劳动保障行政部门提出工伤认定申请。遇有特殊情况,经报劳动保障行政部门同意,申请时限可以适当延长。
个人可以申请工伤鉴定,劳动能力鉴定由用人单位、工伤职工或者其近亲属向设区的市级劳动能力鉴定委员会提出申请,并提供工伤认定决定和职工工伤医疗的有关资料。设区的市级劳动能力鉴定委员会应当自收到劳动能力鉴定申请之日起60日内作出劳动能力鉴定结论,
经职业病鉴定中心鉴定为职业病的,均应当认定为工伤。职业病,是指企业、事业单位和个体经济组织等用人单位的劳动者在职业活动中,因接触粉尘、放射性物质和其他有毒、有害因素而引起的疾病。
职业病工伤鉴定流程:用人单位、工伤职工、其直系亲属或者工会组织提出工伤认定申请;提交相关资料;社会保险行政部门受理工伤认定申请,作出工伤认定的决定;向设区的市级劳动能力鉴定委员会提出申请劳动能力鉴定;作出劳动能力鉴定结论。