更新时间:2022.11.09
合同无效,因该合同取得的财产,应当予以返还;不能返还或者没有必要返还的,应当折价补偿。 有过错的一方应当赔偿对方因此所受到的损失,双方都有过错的,应当各自承担相应的责任。
无期限合同的签订条件如下:劳动者在该用人单位连续工作满十年的自动签订;用人单位在与劳动者建立劳动关系的一年内未签订劳动合同默认签订;劳动者与用人单位连续签订两次固定期限劳动合同、签订第三次劳动合同时应当签订。
合同是否必须无条件履行要视情况而定。如果是双方在自愿的情况下签订的合同必须履行。合同不用履行的情况有:一方以欺诈、胁迫的手段订立合同,损害国家利益;恶意串通,损害国家、集体或者第三人利益;以合法形式掩盖非法目的;损害社会公共利益;违反法律、
(一)用人单位与劳动者协商一致,可以订立无固定期限劳动合同。 (二)劳动者提出或者同意续订劳动合同的,应当订立无固定期限劳动合同。这三种情形如下: 1、劳动者已在该用人单位连续工作满十年的,且必须在同一单位连续工作了十年以上。 2、用人单位
成立条件如下: 1.订约主体存在双方或多方当事人法。 2.双方当事人订立合同必须是“依法”进行的。 3.当事人必须就合同的主要条款协商一致。 4.合同的成立应具备要约和承诺阶段法。 生效条件如下: 1.合同当事人具有相应的民事权利能力和民事
主合同无效从合同也就无效,从合同是指必须以他种合同的存在为前提,自身不能独立存在的合同,从合同要依赖主合同的存在而存在,所以从合同又被称为附属合同。
行使解除权以解除合同有以下法定条件: 1、当事人因不可抗力不能履行合同; 2、当事人明确表示不履行主要债务; 3、当事人一方迟延履行,经催告后在合理期限内仍未履行; 4、当事人存在其他违约行为致使不能实现合同目的。
1、所附条件是由双方当事人约定的,并且作为合同的一个条款列入合同中。 2、条件是将来可能发生的事实。 3、所附条件是当事人用来限制合同法律效力的附属意思表示。 4、所附条件必须是合法的事实。合同的双方当事人可以对合同的效力附条件,即附条件的
主合同无效的,从合同一般也无效,但法律另有规定的除外。从合同是附属于主合同的,不能独立存在,并且因为合同无效而造成损失的,各当事人要按照其过错承担相应的民事责任。
无效合同并不是所有条款都无效。合同无效不影响以下三种条款的效力: 一是合同中独立存在的有关解决争议方法的条款; 二是因合同无效返还由该合同取得的财产; 三是有过错的一方应当赔偿对方因此所受到的损失,双方都有过错的应当各自承担相应责任。
转包合同无效约定结算条款不一定无效。如果合同部分无效,不影响结算条款效力的,结算条款仍有效;即使合同无效,验收质量合格的,承包人也可以请求发包人给付工程款。
结算条款不会因为合同无效而无效。合同无效,除非合同无效,违约责任条款仍然有效,否则违约条款无效。根据《中华人民共和国民法典》规定,合同无效或者撤销后,应当返还合同取得的财产。不能返还或者不需要返还的,应当折价补偿。有过错的一方应当赔偿对方的
二手房合同无效的,违约条款也无效。 合同无效、被撤销或者终止的,不影响合同中独立存在的有关解决争议方法的条款的效力。但是,违约金条款不属于解决争议的条款,争议解决条款是指合同中约定的,如果双方发生争议,是选择仲裁还是诉讼等条款。因此,如果合