更新时间:2022.12.02
取保候审期间能上班。犯罪嫌疑人在取保候审期间是可以正常生活、上班的,但如果工作单位发生变动的,犯罪嫌疑人应当在二十四小时以内向执行机关报告,经执行机关批准后才可以前往新的工作单位。
取保候审不能抵刑期;管制的刑期,从判决执行之日起计算;判决执行以前先行羁押的,羁押一日折抵刑期二日,拘役的刑期,从判决执行之日起计算;判决执行以前先行羁押的,羁押一日折抵刑期一日。
一、《刑法》第四十七条有期徒刑刑期的计算与折抵 有期徒刑的刑期,从判决执行之日起计算;判决执行以前先行羁押的,羁押一日折抵刑期一日。 所以,取保候审并不能折抵,不算在刑期里面。 二、《刑事诉讼法》第七十一条 被取保候审的犯罪嫌疑人、被告人应
取保候审期间可以工作。责令被取保候审的犯罪嫌疑人、被告人应当保证在公安机关传讯时及时到案,工作时工作单位和联系方式发生变动的应当在二十四小时以内向执行机关报告。
取保候审期间还能领工资。取保候审期间,工作人员工资发放生活费,如果企业一般按照上班考勤计发工资。国家机关和事业单位工作人员被取保候审的,在此期间停发原工资,并按以下办法计发生活费:原为国家公务员的,按照本人原基本工资额(即职务工资、级别工资
取保候审原则上不能离开本地,如果离开本地去外地打工,要经过执行机关的批准。未经执行机关批准不得离开所居住的市、县。住址、工作单位和联系方式发生变动的,在二十四小时以内向执行机关报告,并保证在传讯的时候及时到案。被取保候审的犯罪嫌疑人、被告人
取保候审能出省工作。但是,必须经执行机关,即公安机关的批准,如果私自外出的,已交纳保证金的,没收部分或者全部保证金,区别情形,责令犯罪嫌疑人、被告人具结悔过,重新交纳保证金、提出保证人,或者监视居住、予以逮捕。 取保候审需要哪些条件 1、可
取保候审期间是可以上班的,但必须遵守相关的法律规定。刑事诉讼法规定,被取保候审的犯罪嫌疑人、被告人应当遵守以下规定: (一)未经执行机关批准不得离开所居住的市、县。 (二)住址、工作单位和联系方式发生变动的,在二十四小时以内向执行机关报告。
取保候审可以上班但是要遵循取保候审规定未经执行机关批准不得离开所居住的市、县;住址、工作单位和联系方式发生变动的,在二十四小时以内向执行机关报告;在传讯的时候及时到案;不得以任何形式干扰证人作证;不得毁灭、伪造证据或者串供。
取保候审期间被传唤是正常的办案程序,在取保候审期间,案件的侦查、起诉、审判不得中断,公安、司法机关可以依法传唤取保候审人员,所以,取保候审期间传讯没有严重与否的区别,只是正常的办案程序。
刑事拘留期间满足以下条件的,可以办取保候审:可能判处管制、拘役或者独立适用附加刑的;可能判处有期徒刑以上刑罚,采取取保候审不致发生社会危险性的;患有严重疾病、生活不能自理,怀孕或者正在哺乳自己婴儿的妇女,采取取保候审不致发生社会危险性的;羁
满足条件就可以。法律规定人民法院、人民检察院和公安机关对有下列情形之一的犯罪嫌疑人、被告人,可以取保候审: (一)可能判处管制、拘役或者独立适用附加刑的; (二)可能判处有期徒刑以上刑罚,采取取保候审不致发生社会危险性的; (三)患有严重疾