您的位置:法师兄 > 法律常识 > 公司法法律常识

误工费有哪些规定年龄大的返聘的有哪些规定

更新时间:2022.06.16

专题首页 法律短视频 律师说法 专业问答
行动指南
超过退休年龄人员能否获赔误工费,应当区别对待。误工费前提条件是受害人必须有劳动能力。所谓的误工费,是指赔偿义务人应当向赔偿权利人支付的受害人从遭受伤害到完全治愈这一期间内(即误工时间),因无法从事正常的工作或劳动而失去或减少的工作、劳动收入的赔偿费用。
律师普法
  • 退休人员返聘工资规定有哪些
    退休人员返聘工资规定有哪些

    工资标准具体看与用人单位协议如何签订。退休返聘人员和单位之间只能认定是雇佣关系,而不是劳动关系,也不受劳动法的调整和保护,所以工资数额不受最低工资标准的限制。

    2020.12.05 373
  • 误工费有年龄规定吗?
    误工费有年龄规定吗?

    交通事故误工费的年龄是有一定的限制的。一般情况下,男年满60周岁,女年满55周岁就没有误工费。但如果有证据证明伤者还在工作,有收入来源的可以要求误工费的。

    2020.10.12 234
  • 刑附民误工费规定有哪些
    刑附民误工费规定有哪些

    刑附民误工费规定有,误工费包括工资、资金、津贴、课酬等。误工费包含全日制工作收入和兼职工作收入。有固定收入的,应当按照其实际减少的损失计算误工费损失赔偿。

    2020.08.12 124
专业问答
  • 规定招聘人员有哪些年龄?

    招工年龄的规定有:《中华人民共和国劳动法》第十五条:禁止用人单位招用知未满十六周岁的未成年人。 文艺、体育和特道种工艺单位招用未满十六周岁的未成年人,必须依照国家有关规定,履行审批手续,并保障其接受义

    2022-11-11 15,340
  • 现在退休返聘误工费的具体规定是哪些呢

    损害赔偿案件中,经常遇到这种情况,即受害人为退休人员的,继续被其他单位聘用从事工作,在发生交通事故损害后,向法院主张赔偿其误工费的诉讼请求,对于退休人员继续工作的误工费的主张,是否应当支持呢? 在实践

    2022-07-26 15,340
  • 年龄过大误工费有规定吗

    不是的,误工费按照受害人受伤前的实际收入确定,不管年龄过大与否。 法条参考: 最高人民法院《关于审理人身损害赔偿案件适用法律若干问题的解释》 第二十条误工费根据受害人的误工时间和收入状况确定。 误工时

    2022-02-18 15,340
  • 重大误解的规定都有哪些

    重大误解的意思是对于合同的内容发生误解,导致合同难以履行的情形。《民法典》规定,基于重大误解实施的民事法律行为,行为人有权请求人民法院或者仲裁机构予以撤销。

    2023-12-23 15,340
法律短视频
  • 变更抚养权的规定有哪些 01:22
    变更抚养权的规定有哪些

    根据相关法律规定,变更子女抚养权的方式有两种:1、如果父母双方都愿意变更抚养权的,可以自行订立变更抚养权的协议,以此变更孩子抚养权;2、如果父母双方中有一方不同意变更抚养权的,另一方就要起诉进行变更,但要找证据证明当前情形属于法定的可以变更

    2,066 2022.04.17
  • 孩子抚养费有哪些法律规定 01:27
    孩子抚养费有哪些法律规定

    关于孩子的抚养费,我国的法律规定主要有以下几点: 1、夫妻双方离婚后,子女应当其中一方承担抚养义务,不抚养子女的一方,应承担子女的抚养费用; 2、承担子女的抚养费包括生活费、教育费、医疗费用等等; 3、有固定的收入的一方,子女的抚养费可以按

    750 2021.03.24
  • 2020年最新婚姻法规定有哪些 01:09
    2020年最新婚姻法规定有哪些

    根据《中华人民共和国婚姻法》的相关规定,夫妻双方有一方要求离婚的,经有关部门调解或直接向法院提出离婚诉讼的请求,法院受理离婚案件后,应该先进行调解;如果夫妻双方的感情确实已经破裂,人民法院调解无效,应该准许离婚。 对于出现以下情况之一,法院

    1,495 2022.04.17
公司法不同阶段法律问题导航
误工费有哪些规定年龄大的返聘的有哪些规定
为您推荐
法师兄法务
您好,请问有什么可以帮助到您的?