更新时间:2022.06.10
最少是1个月的拘役。贩卖鸦片不满二百克、海洛因或者甲基苯丙胺不满十克或者其他少量毒品的,处三年以下有期徒刑、拘役或者管制。走私、贩卖、运输、制造毒品,无论数量多少,都应当追究刑事责任,予以刑事处罚。根据贩卖毒品的种类不同,具体贩毒数量不同,
累犯会加重处罚,但是具体的量刑要看触犯的是什么罪,不同的罪名量刑是不同的。如果情节较轻的或法律规定最高刑为拘役的,仍可能会被判处拘役。如在危险驾驶罪中,最高量刑为六个月的拘役和罚金,虽然构成累犯,但从重处罚时,最多也只能判处拘役和罚金。
有期徒刑最少为六个月。有期徒刑是我国刑法规定的刑罚的一种,指在一定期限内剥夺犯罪人的自由,实行强制劳动改造的刑罚方法。有期徒刑是我国适用面最广的刑罚方法,可谓名副其实的主刑。 有期徒刑的期限为6个月以上15年以下;数罪并罚时,有期徒刑总和刑
轻伤害最低判六个月。打架导致人轻伤的,涉嫌故意伤害罪,应该依据规定判处三年以下的有期徒刑、拘役或者是管制。其中的轻伤二级属于轻伤的下限,和轻伤一级相衔接,轻伤一级的上限和重伤二级相衔接;轻微伤的上限与轻伤二级相衔接,没有达到轻微伤标准的,是
根据法律规定,有期徒刑最低六个月,最高不超过十五年;数罪并罚执行的有期徒刑,最高可超过十五年,但不得超过二十年;被判处有期徒刑的罪犯,押送监狱执行刑罚,凡有劳动能力的罪犯,应当参加劳动。
劳动合同最短的期限没有具体的规定,是由员工和用人单位协商确定的。劳动合同期限具体情况如下: 1、劳动合同期限三个月以上不满一年的,试用期不得超过一个月; 2、劳动合同期限一年以上不满三年的,试用期不得超过二个月; 3、三年以上固定期限和无固
如果原判处的刑罚为拘役,缓刑最低期限具体为二个月;如果原判处的刑罚为有期徒刑,缓刑最低期限为一年。缓刑是指对触犯刑律,经法定程序确认已构成犯罪、应受刑罚处罚的行为人,先行宣告定罪,暂不执行所判处的刑罚。
合同期限可与用人单位约定。劳动合同期限三个月以上不满一年的,试用期不得超过一个月;劳动合同期限一年以上不满三年的,试用期不得超过二个月;三年以上固定期限和无固定期限的劳动合同,试用期不得超过六个月。劳动合同法第十九条规定,劳动合同期限三个月
根据刑法规定,有期徒刑最低六个月,最高不超过十五年数罪并罚执行的有期徒刑,最高可超过十五年,但不得超过二十年由无期徒刑或者死刑缓期二年执行后减刑的有期徒刑,最低刑期为十五年,最高刑期不超过二十年。被判处有期徒刑的罪犯,押送监狱执行刑罚,凡有
取保候审的期限最长为十二个月。人民检察院和公安机关对犯罪嫌疑人、被告人取保候审最长不得超过十二个月,监视居住最长不得超过六个月。在取保候审、监视居住期间,不得中断对案件的侦查、起诉和审理。对于发现不应当追究刑事责任或者取保候审、监视居住期限