合同法关于合同变更

(1)因重大误解订立的； (2)在订立合同时显失公平的。一方以欺诈、胁迫的手段或者乘人之危，使对方在违背真实意思的情况下订立的合同，受损害方有权请求人民法院或者仲裁机构变更或者撤销。当事人请求变更的，人民法院或者仲裁机构不得撤销。《民法典》

劳动合同变更合理应当满足下列条件： 1、变更由用人单位和劳动者双方协商一致； 2、变更具有可预测性； 3、个人能力和工作表现能胜任所变更的岗位； 4、合同变更是企业经营实际必需； 5、所变更岗位与原来岗位具有相关性。

基于重大误解实施的民事法律行为，行为人有权请求人民法院或者仲裁机构予以撤销；一方以欺诈手段，使对方在违背真实意思的情况下实施的民事法律行为，受欺诈方有权请求人民法院或者仲裁机构予以撤销。

当事人协商一致，可以变更合同。合同变更的效力在于使原合同的内容发生变化。原合同并未消灭，仅是被变更部分的效力发生变化，即原合同未变更的部分依然有效，被变更的部分不再有效，而是代由变更后的部分发生效力。

主张合同变更的诉讼时效是三年，自权利人知道或者应当知道权利受到损害以及义务人之日起计算。法律另有规定的，依照其规定。但是，自权利受到损害之日起超过二十年的，人民法院不予保护，有特殊情况的，人民法院可以根据权利人的申请决定延长。

民法典中关于设计变更的规定主要如下：1、变更合同需要取得当事人一致同意；2、当事人对合同变更的内容约定不明确的，需要推定为合同暂未变更；3、债务人将债务的全部或者部分转移给第三人的，应当经债权人同意，且第三人可以催告债权人在合理期限内同意；

到法院请求变更合同的方式是：当事人到有管辖权的法院，提交诉讼状和相应的证据材料立案，法院受理后会开庭审理并进行判决。合同案件的诉讼管辖地是被告住所地或者合同履行地人民法院。

依据我国民法典的规定，债务人是可以转让债务的，转让债务需要经债权人的同意发，如果债权人同意的，就能就更债务人。

合同变更的情形：经当事人协商一致后，可以变更合同；或者合同的基础条件在合同成立后发生了无法预见的、不属于商业风险的重大变化，继续履行显失公平的，当事人也可以协商进行变更；协商不成的，可以请求法院或者仲裁机构予以变更或者解除。

合同的变更条件：当事人协商一致；当事人均具有相应的民事行为能力；变更的意思表示真实；变更的内容清楚明确、符合法律、行政法规的规定、符合公序良俗。

修改合同变更生效时间可以，但要经过订立合同的当事人协商一致。法律规定当事人协商一致，可以变更合同，也就是说合同修改需要双方协商一致，否则修改无效。

中标后合同变更不合法。中标后是不可以变更合同签订内容，如果涉及到需要调整合同中的相关内容，需要由双方协商认定，特别是对于合同内容的处理上应当结合实际来进行合法的处理，避免法律适用错误的情况。

公司变更合同是合法的。但需要满足一定的条件。根据相关法律规定，满足当事人协商一致、合同双方具有相应民事行为能力、意思表示真实、不违反法律规定等条件，可以变更合同。