劳动争议仲裁费用由谁承担-诉讼费用问题在线咨询-法师兄

行动指南

费用由申请方先行垫付，由不利方承担。当事人申请鉴定的，鉴定费由申请鉴定方先行垫付，案件处理终结后，由鉴定结果对其不利方负担。鉴定结果不明确的，由申请鉴定方负担。

律师普法

劳务争议仲裁中我们的费用可以由谁承担
仲裁费的负担由双方当事人协商解决。案件经仲裁委员会裁决的，仲裁费由败诉方承担。双方部分败诉的，由双方当事人承担。当事人撤诉的，全部费用由撤诉方承担。

2020.04.07 230
劳动仲裁公告费是由谁承担？
劳动仲裁胜了所产生的费用，原则上由败诉的用人单位承担。劳动争议仲裁不收费。劳动争议仲裁委员会的经费由财政予以保障。实践中大致包括以下情况：１、仲裁费用原则上由败诉方承担。同时，亦考虑到仲裁庭对当事人仲裁请求的满足程度、责任划分及其它因素，由

2020.02.14 428
劳动争议仲裁是由谁的举证
劳动仲裁考勤归用人单位举证。根据法律规定，当事人对自己提出的主张，有责任提供证据，但证据属于用人单位的所掌握的，用人单位应依法提供；不提供相应证据的，承担不利后果。

2020.10.03 244

专业问答

仲裁员如何承担劳动争议
1、劳动争议由劳动合同履行地或者用人单位所在地的劳动争议仲裁委员会管辖。 2、从现在开始知道自己权利被侵害之日起60天内，以书面形式向劳动争议仲裁委员会申请仲裁，提交申诉书。申诉书应载明下列事项:

2022-07-15 15,340
消费争议仲裁案件受理费应当由谁承担呢
消费争议仲裁案件受理费应当败诉的一方承担。若是当事人部分胜诉，部分败诉的，由仲裁庭根据当事人各方责任大小确定其各自应当承担的仲裁费用的比例。

2023-02-12 15,340
2022年房屋仲裁费用由谁承担
房屋仲裁费用由当事人协商承担，可以一方承担，可以双方共同承担。仲裁是争议解决的一种方式，是需要当事人自行选择的，属于私力救济，费用相对于诉讼较高。所以由争议当事人自行选择确定，费用也是由当事人协商支付

2022-12-03 15,340
仲裁，劳动争议，劳动仲裁，劳动争议案件
劳动争议仲裁程序分为以下四个程序：1．申请与受理。劳动争议仲裁必须有当事人的申请，否则不能仲裁。当事人应当在法定期限内，即提出仲裁要求的一方当事人应当自劳动争议发生之日起六十日内向劳动争议仲裁委员会提

2022-08-18 15,340

法律短视频

00:55
劳动争议申请仲裁时间
劳动争议申请仲裁时间的规定如下： 1、对劳动争议申请仲裁的时效期间是一年，从当事人知道或者应当知道其权利被侵害之日起算。仲裁时效是相对比较短的，劳动争议发生一年之内，这是一般时效。但是也有特殊时效：比如欠薪加班工资，时效不受限。在劳动关系存

2,783 2022.05.11
01:07
听证费用由谁承担
行政处罚举行听证，当事人不承担行政机关组织听证的费用。当事人不承担听证费用，是指行政机关为组织听证所支付的费用，如租用场地等费用。不包括当事人聘请律师、取得证据等个人所应支付的费用。因此听证费用需要让行政机关承担。听证会又称可以被叫作公证会

2,464 2022.04.17
00:51
劳动仲裁找谁
劳动争议一般是由劳动合同履行地，或者用人单位所在地的劳动争议仲裁委员会管辖。双方当事人可以向劳动合同履行地，或是用人单位所在地的劳动争议仲裁委员会申请仲裁的。通常会让劳动合同履行地的劳动争议仲裁委员会进行管辖。仲裁一般是指，将争议提交给争议

1,048 2022.05.18

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