更新时间:2022.02.16
解决劳动关系纠纷的途径如下: 1、协商解决。劳动争议发生后,当事人就争议事项进行商量,使双方消除矛盾,找出解决争议的方法; 2、企业调解; 3、申请劳动仲裁; 4、法院判决。当事人任何不服裁决向人民法院起诉的,法院将按照的有关程序进行。
人身关系纠纷有婚姻、收养、监护等有关身份关系的纠纷,对于人身关系纠纷,可以通过诉讼的方式处理,人民法院受理公民之间、法人之间、其他组织之间以及他们相互之间因财产关系和人身关系提起的民事诉讼。
一、常见的相邻关系纠纷有: 1、相邻用水、排水纠纷,相邻不动产权利人之间在用水和排水上发生的相邻纠纷; 2、相邻通行纠纷,相邻不动产权利人之间通行方面发生的相邻纠纷; 3、相邻土地、建筑物利用关系纠纷,不动产权利人为用水排水、通行、铺设管线
与公司有关的纠纷主要包括涉及公司设立、确认股东资格、股东出资、股东权利、分配利润、股权转让以及公司解散等方面的纠纷。且与公司有关的纠纷提起的诉讼,由公司住所地人民法院管辖。
一般物业纠纷主要有这几种:一、无物业服务合同的物业纠纷。无物业服务合同,就是指负责小区物业管理的相关企业与业主委员会或者业主之间没有订立书面合同;二、物业费用标准问题;三、业主拒交物业管理费纠纷;四、物业管理企业违约。业主对于物业费用标准有
合同纠纷的主要种类包括: 1、因合同内容的解释而发生的纠纷; 2、因确认合同效力而发生的纠纷; 3、因履行合同而发生的纠纷; 4、因合同终止、解除而发生的纠纷等。 解决合同纠纷可以采取诉讼方式。
解决劳动关系纠纷的方法主要有:和解、调解、仲裁、诉讼等。发生劳动争议,当事人不愿协商、协商不成或者达成和解协议后不履行的,可以向调解组织申请调解;不愿调解、调解不成或者达成调解协议后不履行的,可以向劳动争议仲裁委员会申请仲裁;对仲裁裁决不服
形成企业债务纠纷都有如下些具体原因: 1、股权确认纠纷。例如,因冒用他人名义出资而产生的纠纷; 2、企业资金断裂产生的逾期履行纠纷; 3、合同约定不明产生的纠纷; 4、形成企业债务纠纷的其他具体原因。
根据我国相关法律规定,对于业主与物业的纠纷处理方式为其双方是可以先进行协商的,对于协商不成的情形,是可以向县级以上地方人民政府房地产行政主管部门进行投诉或者是向人民法院提起民事诉讼的。
因为房屋质量问题还未交房,物业费是由开发商缴纳。物业公司未履行物业合同服务责任的,全体业主可以拒交,但要有有力的证据。 物业公司提供的服务质量达不到物业合同约定的标准。物业公司没有物价管理部门各项审批文件原件。物业公司擅自增加的收费项目、扩
赡养关系纠纷包括非婚生子女和父母、养子女和养父母、继子女和履行了抚养教育义务的继父或继母之间以及有负担能力的孙子女、外孙子女,对于子女已经死亡的祖父母、外祖父母发生的纠纷。
相邻关系纠纷的类型包括: 1、涉及区分所有建筑物相邻关系的纠纷; 2、相邻环保纠纷; 3、相邻权利人扩张解释现行法所致的相邻关系纠纷; 4、通风、采光、通行等传统相邻关系纠纷; 5、以管线铺设等诉求为代表的空间相邻关系纠纷。