更新时间:2022.07.05
我国的民法典对合同的额法律效力作出了规定,一般情况下,合同和协议的法律效力是一样的。因为合同通常属于民事主体之间设立、变更、终止民事法律关系的一种协议。合同也是一种协议,所以按照法律规定成立的合同和协议具有一样的法律效力,对签订合同的双方当
需要根据主合同的性质以及约定内容确定补充协议内容。补充协议是主合同的补充部分,合同生效后,当事人就质量、价款或者报酬、履行地点等内容没有约定或者约定不明确的,可以协议补充。
当公司不给合同时,可以要求公司补办合同。如果当公司拒绝补办合同时,可以到相关的部门去申请劳动仲裁。申请之前要提交充足的证据材料,其中包括工作的内容证据,例如电子文本或者一些其它资料等。另外还可以尝试与公司领导进行谈话,进行录音。如果情况允许
离婚协议律师函应当包括以下内容: 一、登记离婚是双方当事人的真实意思的表示; 二、子女与何方共同生活,未与子女共同生活的一方对子女养育应承担的费用、支付的方式及期限; 三、共同财产的分割。
公司融资借款合同协议是来约束双方的行为,避免因为一方的违约给另一方造成严重的经济损失。公司融资借款合同协议的内容主要包括:借款种类,借款用途,借款金额和期限等。
1、只要协议书的内容没有法律所禁止的规定,并且是在双方公平、自愿的情况下达成的,就有法律效力。 2、如果协议中的内容涉及部分法律禁止的规定,也不能完全否定协议书的法律效力,但对法律有禁止规定的条款将无效。 3、自行达成的协议是可以反悔,但在
公司之间签订的协议,如果是依法订立的,是合法的。公司需要均具有相应的民事行为能力、意思表示真实合法,并且协议不损害国家的、集体的、他人的合法权益,不违背公序良俗和公司章程的,就是合法有效的。
协议是指有关国家、政党、企业、事业单位、社会团体或者个人,在平等协商的基础上订立的一种具有政治、经济或其他关系的契约。合同的特点是明确、详细、具体,并规定有违约责任;而协议的特点是没有具体标的、简单、概括、原则,不涉及违约责任。但是如果协议
协议和合同在法律上的区别在于协议是签订合同的基础,合同是协议的具体化。协议没有具体标的、违约责任并且简单、概括、原则,但是合同明确、详细、具体。
就业协议书不属于劳动合同,是作为平等的民事主体之间的签订的协议,对双方均具有约束力。如果因为就业协议中未约定的内容导致双方不能协商一致签订劳动合同,双方都不可视为违约,皆不应向对方支付违约金。
合同与协议在法律上的区别如下: 其一,性质不同。合同双方的意思都表示一致而达成的一种契约; 其二,效力不同。需要公证的协议只是把协议的效力固定并强化; 其三,法律效应不同。订立协议书,其目的是为了更好地从制度上乃至法律上,把双方协议所承担的