更新时间:2022.06.15
“和公司签劳动合同要注意的是: 1、审查劳动者的主体资格; 2、履行告知义务; 3、签署劳动合同时应先让劳动者签署,用人单位统一盖章; 4、办理入职手续; 5、办理用工手续。”
避免劳动合同纠纷需要注意的有: 一、依法严格签定劳动合同。 二、认真审查对方主体资格和资信能力,防止“钓鱼合同”出现。 三、预防劳动合同中出现“陷阱条款”。 四、坚持书面合同形式,杜绝“口头君子协议”,重视“示范合同”的运用。
三年合同到期续签注意事项:是否可以签订无固定期限的劳动合同;合同到期前一个月左右书面通知劳动者,征求劳动者意见;在劳动合同中明确约定续签有关事项、自动顺延;协商续签合同的期限、报酬、特别约定等条款;其他。
合同纠纷处理有哪些常见的问题需要注意: 1、主体资格,法人分支机构不具备独立主体资格,由设立分支机构的法人承担责任; 2、特殊纠纷,利用合同进行诈骗的,作为诈骗案件处理,追究刑事责任; 3、在管辖法院和合同纠纷中,当事人可以书面协议选择被告
居间合同也就是中介合同,纠纷证据目录是居间合同纠纷诉讼中附送的司法文书,证据目录内容包括标题、案号、案由、被告人姓名,证据序号、种类、名称、数量、特征、来源、现存情况、备注等内容。 居间合同纠纷证据目录要注意的是: 1、居间人在居间活动中应
续签劳动合同法需要注意的事项是:就是要两边都必须恪守平等自愿,协商一致的原则,续签的进程必须经当事人两边协商赞同,任何一方当事人都不得逼迫另一方当事人与其续签。
续签劳动合同需要注意下列: 1、在劳动合同中明确约定续订有关事项、自动顺延。 2、在合同到期前一个月左右,人事应当了解员工意向。先征求员工意见是否续订,协商续订合同事宜,避免不续订的补偿金。 3、协商续订合同的期限、报酬、特别约定等,充分沟
1、用人单位自用工之日起超过一个月不满一年未与劳动者订立书面劳动合同的,应当依照劳动合同法的规定向劳动者每月支付两倍的工资(两倍工资的起算时间为用工之日起满一个月的次日,截止时间为补订书面劳动合同的前一日),并与劳动者补订书面劳动合同。 2
签订特许加盟合同需要注意的问题: (1)考察经销商是否合法存在,是否具有独立法人资格; (2)签订合同时,经销商公司名称一定要和营业执照上的名称一致,并且加盖公章,不能用简写或法律上根本不承认的代号; (3)不能以私人章或签字代表公章或合同
签订商铺买卖合同要注意以下关键问题: 1、合同中明确约定公摊的面积。 2、明确约定交房的期限。在签订商铺买卖合同时应就交房期限做严格的规定,并约定一旦逾期交房时,开发商除了承担延期交房的外还应当承担购房者的租金损失。 3、明确注意物业管理问
签订二手房合同要注意的问题包括: 1、买卖房屋的质量要求应当符合合同约定; 2、签订二手房合同应当采用书面形式; 3、出卖方应当具有相应的民事行为能力,依法取得房屋的处分权。
购买二手房签合同需要注意以下问题: 1、产权是否明晰。购买二手房时,产权问题尤为重要,有些房屋有好多个共有人,如果有继承人共有的、有家庭共有的、还有夫妻共有的,对此买受人应当和全部共有人签订房屋买卖合同。 2、手续是否齐全。买房办理房产证是
签订股份转让合同要注意的问题有: 1、转让的股权出资是否到位、出资的形式是认缴实缴、出资额的缴纳期限及缴纳责任人; 2、是否保障其他股东的优先购买权; 3、转让的股权是否存在瑕疵; 4、转让股权的价格是否合理。