合同签订实际超过有效期怎么办

合同签订后未实际履行的处理有： 1、违约方未支付价款或报酬的，守约方可要求违约方支付价款或者报酬； 2、违约方迟延支付价款或报酬的，应当向守约方支付该价款或者报酬的逾期利息； 3、违约方不履行非金钱债务或者履行不符合约定的，守约方可以要求履

合同超过有效期，当事人在合同期限内未按约定履行相应的合同义务的，应当承担相应的违约责任。合同超过有效期，即合同失效，根据《中华人民共和国民法典》第一百六十条规定，民事法律行为可以附上期限，但根据其性质不能附上期限的除外。有效期的民事法律行为

合同实际履行时间与签订时间不一致时,以实际履行时间为准。在一般情况下，劳动合同自双方当事人签字之日起生效。如果双方当事人根据特定的需要，在劳动合同中对生效的期限或者条件作出特别约定的，那么当事人约定的时间或条件一旦成立，劳动合同即生效。生效

对于实际合同履行日期为合同生效之前的情况，如果当事人履行主要义务并且对方当事人接受的，则该合同提前生效。

项目经理或实际施工人签订的合同一般有效。项目经理或实际施工人签订的合同通常被认定为职务行为，对施工单位产生法律效力，施工单位应当承担由此产生的责任。

合同超过有效期，合同失效。合同当事人在合同期限内未按约定完成相应的合同义务的，需要承担相应的违约责任。根据2021年实施的《民法典》第一百六十条规定，民事法律行为可以附期限，但是根据其性质不得附期限的除外。附生效期限的民事法律行为，自期限届

劳动者实习期签订的是劳动合同、不是劳务合同。劳务合同是指以劳动形式提供给社会的服务民事合同，是当事人各方在平等协商的情况下达成的，就某一项劳务以及劳务成果所达成的协议。

属于违反劳动合同法的行为，可以和用人单位协商，重新订立劳动合同。工资作为劳动报酬是劳动合同中的必备条款。

没有签订书面合同但是已经实际履行的合同有效。

没有签合同但已付款对方违约应当承担继续履行、采取补救措施或者赔偿损失等违约责任。当事人没有签订书面合同，一方已支付货款，另一方接受的，合同成立并生效，违约方应当承担违约责任。

不可以。合同一旦签订,即产生法律效力。如果该合同有与法律相悖的条款,该条款即自始无效。如果要毁约,则要承担违约责任,缴纳定金的,定金不会退还。

服务期超过劳动合同期限的时候，劳动合同应当续延至服务期满。双方另有约定的，从其约定。

民法典规定，合同到期后没有履行的，合同就会终止，合同的权利义务终止，但没有履行合同的一方构成合同违约，另一方可以要求违约方承担违约责任。