劳务承包合同纠纷怎么办理-立案标准问题在线咨询-法师兄

行动指南

法律对劳务承包合同纠纷的管辖规定我国关于人民法院的诉讼管辖涉及到级别与地域的两种限制，其中针对地域管辖的问题，《民事诉讼法》第三十四条规定：“合同或者其他财产权益纠纷的当事人可以书面协议选择被告住所地、合同履行地、合同签订地、原告住所地、标的物所在地等与争议有实际联系的地点的人民法院管辖，但不得违反本法对级别管辖和专属管辖的规定。”

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劳务承包合同纠纷可以立案吗
1、准备起诉状，起诉状内容应当有具体的诉讼请求和事实、理由。之后到有管辖权的法院进行起诉。 2、根据相关法律规定，人民法院应当保障当事人依照法律规定享有的起诉权利，如果案件符合起诉条件的人民法院必须受理，并且应当在7天之内立案。

2020.02.24 71
劳务分包合同未签订发生纠纷怎么办
当事人在劳务分包后未签合同但出现纠纷的，可以先协商处理，协商不成的可以向人民法院提起诉讼。起诉必须符合下列条件：有具体的诉讼请求和事实、理由；原告是与本案有直接利害关系的公民、法人和其他组织；有明确的被告；属于人民法院受理民事诉讼的范围和受

2020.01.25 206
劳务承包合同纠纷诉讼时效多久?
民事诉讼的诉讼时效是3年。诉讼时效期间自权利人知道或者应当知道权利受到损害以及义务人之日起计算。有下列情形之一的，诉讼时效中断，从中断、有关程序终结时起，诉讼时效期间重新计算： 1、权利人向义务人提出履行请求; 2、义务人同意履行义务;

2022.05.31 90

专业问答

工程劳务承包合同纠纷怎么处理的
用工单位与劳务分包单位之间的合同争议，不属于用人单位和职工间的纠纷，而属于民事合同关系，所以不能够申请，应该通过诉讼途径解决。具体的纠纷处理方式： 1、总承包企业或专业施工企业与不具备相应资质的企业签

2022-09-08 15,340
工程劳务承包合同纠纷应该怎么处理
用工单位与劳务分包单位之间的合同争议，不属于用人单位和职工间的纠纷，而属于民事合同关系，所以不能够申请，应该通过诉讼途径解决。具体的纠纷处理方式： 1、总承包企业或专业施工企业与不具备相应资质的企业签

2022-09-08 15,340
劳务分包合同纠纷怎么处理
（1）协商和解。协商解决是争议双方在自愿的前提下，依法协商协商，在达成共识的基础上达成和解协议，解决争议。（2）请求调解。也就是说，在双方自愿的情况下，通过中立第三方的努力，促使双方达成和解协议。

2021-11-21 15,340
工程劳务承包合同纠纷如何处理
用工单位与劳务分包单位之间的合同争议，不属于用人单位和职工间的劳动争议纠纷，而属于民事合同关系，所以不能够申请劳动仲裁，应该通过法院诉讼途径解决。具体的纠纷处理方式： 1、总承包企业或专业施工企业与

2022-07-20 15,340

法律短视频

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劳务合同纠纷最有效的处理
劳务合同纠纷最有效的处理方式，一般有以下的四种，具体如下： 1、协商。合同当事人在友好的基础上，通过相互协商解决纠纷； 2、调解。合同当事人如果不能协商一致，可以要求有关机构调解如，一方或双方是国有企业的，可以要求上级机关进行调解。上级机关

2,661 2022.04.17
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劳务合同纠纷劳动仲裁吗
根据《中华人民共和国劳动法》第77条规定，用人单位与劳动者发生劳动争议，当事人可以依法申请调解、仲裁、提起诉讼，也可以协商解决。即劳务合同纠纷中的当事人可以通过调解、劳动仲裁，以及提起诉讼的方式解决。但是，在前述解决方式中存在适用顺序。根

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企业承包经营合同纠纷怎么解决
企业承包经营合同，将企业的经营权采取适当方式承包给企业经营者自主经营，由承包方向发包方承包上交利润等任务，而明确相互权利的协议。按事实上情况，对于合同纷争，当事人能够商量解决，商量不能解决的，当事人能够向人民法院诉讼，通过人民法院解决纷争。

1,411 2022.04.17