被继承人抚恤金如何分配

抚恤金是国家机关、企事业单位、集体经济组织对死者家属或伤残职工发放的费用。工人、职员等因工负伤被确定为完全丧失劳动力不能工作退职后，饮食起居需人扶助者，发给因工残废抚恤费，至死亡时止。饮食起居不需人扶助者，发给因工残废抚恤费，至恢复劳动力或

对于抚恤金、丧葬费的分配，法律对此并无明确的规定，因此，如果死者所在单位对抚恤金、丧葬费的给付对象有规定，则按规定处理；如果没对给付对象作出规定，则应属于近亲属共有。当事人要求对该抚恤金、丧葬费进行分割在法律上属于对共有财产的析产。 这里的

供养亲属抚恤金按照职工本人工资的一定比例发给由因工死亡职工生前提供主要生活来源、无劳动能力的亲属。标准为：配偶每月40%，其他亲属每人每月30%，孤寡老人或者孤儿每人每月在上述标准的基础上增加10%。核定的各供养亲属的抚恤金之和不应高于因工

死亡抚恤金可以按照分配遗产的方式进行分配。死亡抚恤金是死者所在单位发给死者近亲属和赡养人的生活补助，具体怎么分配，目前法律上没有明确的规定。不过通常都是按照遗产的方式进行分配的。死亡抚恤金的具体分配需要由当事人协商决定，如果协商不成，那么可

配偶和子女之间需要协商处理抚恤金，在法律上是没有明确的分配方式。享有抚恤金待遇的人必须同时具有两个条件：一是必须是死者的直系亲属、配偶；二是死者生前主要或部分供养的人。死亡抚恤金虽然不属于遗产，但在处理时会参照遗产继承人顺序进行分配，第一顺

对于死亡抚恤金，其配偶和子女的分配应按照法定继承处理。在伤残职工或革命军人生前发给的抚恤金，归伤残职工或革命伤残军人个人所有，属于其个合法财产。因而在其死亡后，抚恤金在其死亡时剩余的部分可由其继承人继承。法律规定法定第一顺序继承人是配偶、子

抚恤金是由国家或企业，对于死亡员工家属进行的赔偿，抚恤金一般是由直系家属商量后来进行合理的分配； 如果分配时产生了无法解决的矛盾时，可以去法院提起诉讼，然后由法院来进行调节并分配。 但是法院一般都会进行平均分配。抚恤金跟法定的遗产继承的顺序

抚恤金和丧葬费不属于遗产，不能继承。 1、如果死者所在单位对抚恤金的给付对象有规定，则按规定处理;如果没对给付对象作出规定，则应属于近亲属共有。 根据我国目前的有关政策，享有抚恤金待遇的人必须同时具有两个条件：一是必须是死者的直系亲属、配偶

抚恤金的分配，需要根据具体情况来分析。抚恤金不属于遗产，抚恤金是对伤残人员或者死者近亲属的物质帮扶和精神抚慰，这笔款项是不能进行继承的。如果得到抚恤金的本人或者死者近亲属死亡的，那是才转化为遗产，可以继承。

对此我国的法律并无明确规定。死者所在单位对抚恤金的给付对象有规定，则按规定处理；如果没对给付对象作出规定，则应属于近亲属共有。根据我国目前的有关政策，享有抚恤金待遇的人必须同时具有两个条件：一是必须是死者的直系亲属、配偶；二是死者生前主要或

抚恤金不属于遗产，不能继承。 遗产是自然人死亡时遗留的个人合法财产。抚恤金是在死者死亡后发给死者亲属的费用，因此不属于死者的遗产。 发放这种费用，是用以优抚救济死者家属，特别是用来优抚那些依靠死者生活的未成年人和丧失劳动能力的亲属。

配偶和子女、父母之间需要协商处理抚恤金，在法律上是没有明确的分配方式。享有抚恤金待遇的人必须同时具有两个条件：一是必须是死者的直系亲属、配偶；二是死者生前主要或部分供养的人。死亡抚恤金虽然不属于遗产，但在处理时会参照遗产继承人顺序进行分配，

依据民法典，死亡抚恤金按照以下规定进行分配，如果死者所在单位对抚恤金的给付对象有规定，则按规定处理，如果没对给付对象作出规定，则应属于近亲属共有。当事人要求对该抚恤金进行分割在法律上属于对共有财产的析产。因此死亡抚恤金并不是遗产，因此死亡抚