上下班途中出车祸能算工伤吗

职工上下班途中工伤的认定： (一)在合理时间内往返于工作地与住所地、经常居住地、单位宿舍的合理路线的上下班途中; (二)在合理时间内往返于工作地与配偶、父母、子女居住地的合理路线的上下班途中; (三)从事属于日常工作生活所需要的活动，且在合

上下班途中工伤认定条件是： 1.职工本人没有责任或者不是主要责任； 2.在合理时间内往返于工作地与住所地、经常居住地、配偶父母子女居住地、单位宿舍的合理路线的上下班途中； 3.从事属于日常工作生活所需要的活动且在合理时间和合理路线的上下班途

职工上下班途中工伤认定： 1、在合理时间内往返于工作地与住所地、经常居住地、单位宿舍的合理路线的上下班途中; 2、在合理时间内往返于工作地与配偶、父母、子女居住地的合理路线的上下班途中; 3、从事日常工作生活活动，且在合理时间和合理路线的上

下班途中避让红绿灯而摔伤是否属于工伤，需要由交警作出交通事故责任判定书，根据是或者不是本人主要责任来判定是否属于工伤。如果是非本人主要责任的交通事故，那么是属于工伤范畴，如果是本人主要责任的交通事故，那就不属于工伤。 《工伤保险条例》第十四

法律规定了四种认定情形： 1、在合理时间内往返于工作地与住所地、经常居住地、单位宿舍的合理路线的上下班途中; 2、在合理时间内往返于工作地与配偶、父母、子女居住地的合理路线的上下班途中; 3、从事属于日常工作生活所需要的活动，且在合理时间和

1、上下班途中，非本人责任的交通事故才算工伤； 2、上下班途中非交通事故受伤，不算工伤。职工下列情形应认定工伤： （一）工作间工作场所内工作原受事故伤害； （二）工作间前工作场所内事与工作关预备性或者收尾性工作受事故伤害； （三）工作间工作

上班期间突发疾病死亡或者在48小时之内经抢救无效死亡的，可以视同工伤。工伤赔偿标准为：工伤保险基金按伤残等级支付一次性伤残补助金，一级伤残补助金为27个月的本人工资；二级伤残为25个月的本人工资；三级伤残为23个月的本人工资；四级伤残为21

在上下班中受伤也可能算是工伤。但是其前提是职工受伤是非本人主要责任的交通事故或者城市轨道交通、客运轮渡、火车事故导致的。如果是职工自己摔伤或者在事故中负主要责任则不能算是工伤。

不是工伤。下班途中不满足上班的时间规定，不属于工伤。

下班路上自己骑车摔伤不算工伤。只有在上下班的途中，受到非本人主要责任的交通事故伤害，才符合工伤认定的标准。

上下班途中骑自行车不小心摔倒不是工伤。主要责任的交通事故被认定为工伤。具体情况如下： 1、非主要责任是指同等责任、次要责任和无责任的情形；因主要责任和全部责任的交通事故受到伤害的，不属于工伤； 2、员工上下班途中发生的交通事故被认定为工伤，

下班途中遇台风下雨刮倒摔伤，不算工伤。下班途中，受到非本人主要责任的交通事故或者城市轨道交通、客运轮渡、火车事故伤害的，属于工伤。用人单位应当自事故伤害发生之日起30日内申请工伤认定。

员工下班途中骑电动车自己摔伤不是工伤，只有在上下班的途中，受到非本人主要责任的交通事故伤害，才符合工伤认定的标准。