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更新时间：2022.05.02
职务侵占数额巨大无法适用缓刑，因为职务侵占数额巨大，应处三年以上十年以下有期徒刑，并处罚金，不符合缓刑的法定条件。缓刑的条件：对于被判处拘役、三年以下有期徒刑的犯罪分子，根据犯罪分子的犯罪情节和悔罪表现，适用缓刑确实不致再危害社会的，可以宣
职务侵占罪数额较大的规定：职务侵占数额1.5万元以上不满10万元，属于“数额较大”的起点标准。职务侵占数额10万元以上，属于“数额巨大”的起点标准。
职务侵占是指公司、企业或者其他单位的人员，利用职务上的便利，将本单位财物非法占为己有的行为。 数额巨大的，处五年以上有期徒刑，可以并处没收财产。但各地具体的数额可能还不太一样，这样主要是因为我国各个地区的经济发展水平差距较大。
利用职务之便，将本单位财物财产的占为己有且数额较大的，定义为职务侵占罪。 我国最高人民法院关于职务侵占罪数额较大的规定：职务侵占数额六万元以上不满四十万元，属于“数额较大”的起点标准。职务侵占数额一百万以上不满一千五百万元，属于“数额巨大”
职务侵占数额巨大不能判缓刑，因为职务侵占数额巨大，应处三年以上十年以下有期徒刑，并处罚金，不符合缓刑的法定条件。缓刑的条件：对于被判处拘役、三年以下有期徒刑的犯罪分子，根据犯罪分子的犯罪情节和悔罪表现，适用缓刑确实不致再危害社会的，可以宣告
职务侵占罪数额巨大，处三年以上十年以下有期徒刑，并处罚金。职务侵占罪是指公司、企业或者其他单位的人员，利用职务上的便利，将本单位财物非法占为己有，数额较大的行为。
职务侵占罪数额巨大的，处五年以上有期徒刑，可以并处没收财产。依据我国相关法律的规定，职务侵占罪中数额巨大的标准，按受贿罪、贪污罪相对应的数额标准规定的5倍进行认定。
最高人民法院关于职务侵占罪数额较大的规定：职务侵占数额1.5万元以上不满10万元，属于“数额较大”的起点标准。职务侵占数额10万元以上，属于“数额巨大”的起点标准。
职务侵占罪数额巨大的标准为二十万元以上不满三百万元。职务侵占罪是指公司、企业或者其他单位的人员，利用职务上的便利，将本单位财物非法占为己有，数额较大的行为。
根据相关司法解释规定，公司或企业人员，利用职务便利侵权公司财物的，侵占财物价值达到五千元至二万元以上的，属于“数额较大”，侵占公司、企业财物十万元以上的，属于“数额巨大”。
职务侵占罪在数额上，没有作出明确的规定。而参照最高人民法院颁布的解释，在数额较大上规定了'5000-20000元'的选择幅度，在数额巨大上，把10万元作为数额巨大的起点，而且各地区不同，具体的数额还会有差异。发达区数额较大的就是10万左右,
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