玩忽职守罪法律条文

用人单位违反集体合同，侵犯职工劳动权益的，工会可以依法要求用人单位承担责任。因履行集体合同发生争议，经协商解决不成的，工会可以依法申请仲裁、提起诉讼。

可以代写。狭义的法律文书，是指国家司法机关、律师及律师事务所、仲裁机关、公证机关和案件当事人依法制作的处理种类诉讼案件以及非诉讼案件的具有法律效力或法律意义的非规范性文件的总称。法律并没有规定起诉状必须要律师书写，只要写清楚诉求事实即可。

可以代写。狭义的法律文书，是指国家司法机关、律师及律师事务所、仲裁机关、公证机关和案件当事人依法制作的处理种类诉讼案件以及非诉讼案件的具有法律效力或法律意义的非规范性文件的总称。法律并没有规定起诉状必须要律师书写，只要写清楚诉求事实即可。

非法信访寻衅滋事的法律条文：寻衅滋事罪，是指肆意挑衅，随意殴打、骚扰他人或任意损毁、占用公私财物，或者在公共场所起哄闹事，严重破坏社会秩序的行为。

根据《中华人民共和国刑事诉讼法》第八十七条公安机关要求逮捕犯罪嫌疑人的时候，应当写出提请批准逮捕书，连同案卷材料、证据，一并移送同级人民检察院审查批准。必要的时候，人民检察院可以派人参加公安机关对于重大案件的讨论。 我国《刑事诉讼法》第九十

自然血亲关系，法律上是不能解除的。对于亲生父子关系，在基于血缘关系产生，从情感上可以“断绝”关系，但是在法律上这种天然血缘关系是不可以进行解除的。

关于非法信访涉嫌寻衅滋事的法律条文是：寻衅滋事罪，是指肆意挑衅，随意殴打、骚扰他人或任意损毁、占用公私财物，或者在公共场所起哄闹事，严重破坏社会秩序的行为。

2003年版的《条例》共178条，将违纪种类分为九大类：违反政治纪律的行为，违反组织、人事纪律的行为，违反廉洁自律规定的行为，贪污贿赂行为，破坏社会主义经济秩序的行为，违反财经纪律的行为，失职、渎职行为，侵犯党员权利、公民权利的行为，妨害社

立案标准：本罪是行为犯，只要行为人实施了伪造、变造或者买卖国家机关公文、证件、印章的行为，原则上就构成犯罪，应当立案追究。犯本罪的一般会被判处三年以下有期徒刑、拘役或管制，还要处一定的罚金。

数量较大的起点，在林区，滥伐一般可掌握在l0立方米一20立方米或幼树500一1200株。在非林区，滥伐一般可掌握在5立方米一10立方米，或幼树250一600株，或者相当于上述损失。

刑事拘留的当事人，没有经过批准，不可以使用手机。

我国劳动法对职工辞职的规定有： 1、劳动者主动申请辞职的，应当以书面的形式提前三十日通知用人单位。 2、劳动者还处在试用期内的，可以提前以书面形式提前三日通知到用人单位，就可以解除劳动合同。 3、如果用人单位以暴力的手段威胁劳动者、没有按照

部队文书不可以玩手机，部队非常重视安全保密工作，因此对部队人员使用智能手机也要严加规范。现役人员是如此，对于文职人员来说，在思想政治教育、党团组织管理、安全保密、因公出境、档案管理等方面，与现役军人一样要求。