请问劳动监察的监察程序是怎样的？-调查程序问题在线咨询-法师兄

行动指南

劳动保障监察大队对违反劳动保障法律法规和规章的举报，将视案件的轻、重、急、缓，做好分门别类，并依法查处。 1、属于职工与单位之间的劳动争议案件，当事人按《劳动争议调解仲裁法》办理; 2、隶属区管辖的企业、事业单位发生的案件，由当事人向区劳动保障监察大队举报; 3、区劳动保障监察大队接到不属于受理范围的投诉案件，应告之当事人到相关部门处理

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律师普法

劳动监察大队执行程序
一、劳动和社会保障监察采取日常检查、专项检查和年度审查等方式。二、执行劳动和社会保障监察公务应当由两名以上劳动和社会保障监察人员共同进行、出示执法证件，并告知被检查单位监察的内容、要求和法律依据。三、现场监察应当制作笔录，并由劳动和社会

2020.09.11 366
劳动监察责令支付程序
是指对违反劳动保障法律、法规、规章的用人单位，给予必须纠正其违法行为的一种强制性措施。从一定意义止讲，责令改正本身是教育性而不是惩罚性的。

2020.12.11 1,151
劳动监察听证程序范本
主要对行政处罚听证的适用范围，参加者，听证主持人权利、义务及回避，听证案当事人权利与义务，劳动行政部门职责以及听证程序作了明确规定。

2020.12.26 356

专业问答

劳动监察程序之劳动监察程序
一、日常巡视检查工作流程 (一)在执行日常劳动保障监察任务时，必须有两名(或两名以上)劳动保障监察员共同进行。并出示中华人民共和国劳动保障监察证件。 (二)告知用人单位检查的目的、内容、要求和方法。

2022-08-11 15,340
劳动监察执行程序
劳动监察的程序具体如下：(一)在执行日常劳动保障监察任务时，必须有两名(或两名以上)劳动保障监察员共同进行。并出示中华人民共和国劳动保障监察证件。(二)告知用人单位检查的目的、内容、要求和方法。(三)

2022-08-26 15,340
劳动监察程序规定第20条新规是怎样的?
对处罚决定在法定期限内不申请复议，不起诉又不履行的，劳动行政部门可以申请人民法院强制执行。

2022-09-22 15,340
劳动保障监察监察条例规定劳动监察的内容是什么
各级人力资源和社会保障行政部门与同级工会应当建立劳动保障监察与工会劳动保障监督的协作制度，建立劳动保障监察机构和工会劳动保障监督组织，对用人单位执行劳动保障法律、法规的行为进行监察和监督。人力资源和社

2022-03-16 15,340

法律短视频

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监察机关对哪些人员进行监察
监察机关对以下人员进行监察： 1、中国共产党机关、人民代表大会及其常务委员会机关、人民政府、监察委员会、人民法院、人民检察院、中国人民政治协商会议各级委员会机关、民主党派机关和工商业联合会机关的公务员，以及参照《中华人民共和国公务员法》管理

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警察传唤人的程序
警察传唤人的程序如下：1、传唤犯罪嫌疑人时，应当出示传唤证和侦查人员的人民警察证，并责令其在传唤证上签名、捺指印；2、犯罪嫌疑人到案后，应当由其在传唤证上填写到案时间。传唤结束时，应当由其在传唤证上填写传唤结束时间。犯罪嫌疑人拒绝填写的，侦

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解除劳动合同的合法程序是怎样的
对于用人单位而言，解除劳动合同的合法程序为： 1、用人单位与劳动者协商一致，解除劳动合同，如果用人单位是单方解除劳动合同，应当事先将理由通知工会； 2、用人单位应制作书面解除劳动合同通知书，并送达给劳动者，合同中应当载明用人单位解除劳动合同

1,412 2023.01.04

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