单位违约的最低标准是多少-违约金问题在线咨询-法师兄

行动指南

签订合同时单位违约金最低标准在法律上没有规定，只规定了违约金的具体数额应当由双方协商来进行认定，达成一致意见后就是有效的，具体情况下可以根据实际的合同内容来进行办理。

律师普法

单位五险最低标准交多少钱
社保的最低缴费基数不得低于社会平均缴费基数的60%，最高缴费基数不得超过社平缴费基数的300%。住房公积金缴费基数，有的是按照60%的最低交费基数计算，有的是按照最低社会平均工资计算。五险一金的缴费钱数实际上都相当于缴费基数乘以相应的缴费

2020.04.05 555
最低是多少违约金
违约金最低法律没有进行规定，主要是由当事人约定；当事人没有约定的，以违约造成的损失为基础进行赔偿。当事人在合同中可以约定一方违约时根据违约情况向对方支付一定数额的违约金，也可以约定因违约产生的损失赔偿额的计算方法。

2021.04.14 157
最低标准的公积金是多少
没有明确最低要缴多少，要看各个地方不同的政策以及企业与个人的比例，一般企业与个人的缴费比例是8%-15%。

2020.09.11 385

专业问答

单位违约金最高限额是多少相关的标准是什么？
违约金有上限，上限是实际损失的130%。违约金虽由双方自行协商后确定，法律上没有规定违约金的标准。但是，一般情况下，违约金的标准应当与一方违约可能给对方造成的损失数额相当。如果违约金约定过高（超过损失

2022-06-21 15,340
劳动法最低工资标准是多少？用人单位需按最低工资标准支付工资的？
一、最低工资标准是少数生产经营困难、经济效益下降，确无正常工资支付能力的用人单位（连续3个月以上不能正常发放工资的），支付给劳动者的最低劳动报酬。有支付能力的用人单位不得将最低工资作为正常的工资支付标

2022-01-27 15,340
单位解除劳动合同的违约金有下限吗最低多少？
也就是说，除非劳动者在约定的培训服务期满前离职，或违反了保密协议、竞业限制的约定，否则劳动者无需向单位支付任何违约金

2022-07-02 15,340
合同中违约金最低是多少？
劳动合同中约定违约金是合法的。有下列情形之一，用人单位与劳动者解除约定服务期的劳动合同的，劳动者应当按照劳动合同的约定向用人单位支付违约金：（一）劳动者严重违反用人单位的规章制度的；（二）劳动者严

2022-07-07 15,340

法律短视频

01:45
无锡最低生活保障标准是多少
无锡最低生活保障标准： 1、全市居民最低生活保障标准由每人每月1010元调整为每人每月1060元； 2、全市特困人员基本生活标准由每人每月1525元调整为每人每月1600元。市区特困人员照料护理标准，仍按照《关于进一步加强特困供养人员照料护

4,747 2022.04.17
01:02
合同单方违约违约金多少
违约金是当事人事先约定的，在一方违约时应向对方支付的一定数额的金钱。违约金可以由当事人双方在合同之中约定。 1、违约金在法律并没有规定上限，但是如果约定的违约金过分高于造成的损失的，比如高于造成损失的30%，那么当事人可以请求法院或者仲裁机

3,331 2023.01.26
01:03
买卖合同的违约金最高是多少
最高不超过30%，当事人可以约定一方违约时应当根据违约情况向对方支付一定数额的违约金，也可以约定因违约产生的损失赔偿额的计算方法。约定的违约金低于造成的损失的，人民法院或者仲裁机构可以根据当事人的请求予以增加；约定的违约金过分高于造成的损失

2,059 2022.04.15

民间借贷不同阶段法律问题导航

热门视频

热门图文

问答关注榜

为您推荐