最高院人身损害赔偿案

侵害他人造成人身损害的，应当赔偿医疗费、护理费、交通费等为治疗和康复支出的合理费用，以及因误工减少的收入。造成残疾的，还应当赔偿残疾生活辅助具费和残疾赔偿金。造成死亡的，还应当赔偿丧葬费和死亡赔偿金。

人身损害赔偿标准：包括医疗费、误工费、护理费、交通费、住宿费、住院伙食补助费、必要的营养费、残疾赔偿金等。 造成残疾的，还应当赔偿残疾生活辅助具费和残疾赔偿金；造成死亡的，还应当赔偿丧葬费和死亡赔偿金。 死亡赔偿的标准是按照受诉法院所在地上

工伤损害赔偿与人身损害赔偿有下列区别：工伤损害赔偿适用《社会保险法》和《工伤保险条例》，人身损害赔偿主要适用《民法典》；工伤损害赔偿的主体为用人单位和工伤保险机构，人身损害赔偿主体为侵权人；工伤损害赔偿基于劳动关系，人身损害赔偿基于侵权关系

工伤损害赔偿和人身损害赔偿的区别有： 1、发生的基础关系不同。 2、赔偿标准不同。 3、适用法律不同。 4、处理机构不同。 5、伤残鉴定机构不同。 6、举证责任不同。 7、赔偿主体不同。 8、责任划分不同。

1.医疗费。根据医疗机构出具的医药费、住院费等收款凭证，结合病历和诊断证明等相关证据确定。 2.误工费。根据受害人的误工时间和收入状况确定。 3.护理费。根据护理人员的收入状况和护理人数、护理期限确定。 4.交通费。根据受害人及其必要的陪护

植物人若遭受人身损害，则行为人所应当对其进行赔偿为其实际损失，一般包括医疗费、护理费、交通费、营养费、住院伙食补助费等费用。同时根据我国《民法典》规定，侵害他人人身权益造成财产损失的，按照被侵权人因此受到的损失或者侵权人因此获得的利益赔偿。

雇用的人的人身受到损害的，责任人需要赔偿以下费用： 1、医疗费，根据医疗机构出具的收款凭证进行确定； 2、误工费，根据受害人的误工时间和收入状况确定； 3、交通费，根据受害人及其必要的陪护人员因就医或者转院治疗实际发生的费用计算； 4、护理

对于受害人所作出的人身损害赔偿应当按照以下方面进行赔偿：应当赔偿医疗费、护理费、交通费、营养费、住院伙食补助费等为治疗和康复支出的合理费用，以及因误工减少的收入。造成残疾的，还应当赔偿辅助器具费和残疾赔偿金；造成死亡的。

人身损害赔偿纠纷中当事人应提供以下证据： 1、原告的损害与被告有因果关系的证明。 2、提供医院证明伤势的诊断书、病历卡、医药单据等证据材料。 3、要赔偿护理费、营养费的，应当提供主治医生开具的批准专人护理，需要补进营养等证明。 4、赔偿误工

人身损害赔偿的营养费赔偿金额是根据受害人伤残情况参照医疗机构的意见确定的。

人身损害赔偿纠纷打官司一般六个月内结案，适用简易程序的三个月内审结。人民法院适用普通程序审理的案件，应当在立案之日起六个月内审结。有特殊情况需要延长的，由本院院长批准，可以延长六个月；还需要延长的，报请上级人民法院批准。人民法院适用简易程序

人身损害赔偿案件的诉讼时效期间为三年。诉讼时效期间自权利人知道或者应当知道权利受到损害以及义务人之日起计算。法律另有规定的，依照其规定。

劳务关系中没有工伤问题，雇员在工作中受到伤害可以按普通侵权造成人身损害赔偿的标准承担赔偿责任。