更新时间:2022.09.14
不能。对于被判处拘役、三年有期徒刑以下的犯罪分子,符合法定条件,是可以适用缓刑的。犯罪分子醉酒驾驶机动车的,构成危险驾驶罪,判处拘役,并处罚金。单从形式条件上看,犯罪分子醉酒驾驶机动车是可以适用缓刑的,但法律同时规定,累犯是不能适用缓刑的。
醉驾能判缓刑。只要满足缓刑的条件的犯罪分子都可以适用缓刑。只要犯罪情节比较轻微,社会的危害性较小,如果醉驾的行为人没有造成严重的人身伤亡的,可以判缓刑。行为人有悔罪的表现,真心反省自我,人身危险性降低。 缓刑期间又故意犯罪的处罚是怎么样的
我国的刑法规定,一般情况下,醉酒驾驶的犯罪分子是否可以缓刑,取决于是否符合缓刑的条件。缓刑一般适用于被判处三年以下有期徒刑或拘役的,即使被判缓刑也不会危害社会的犯罪分子身上。犯罪分子必须要有悔改的表现,并且被判处缓刑确实不会再危害社会。除此
酒驾追尾不一定能判缓刑。法律规定对于被判处拘役或三年以下有期徒刑的犯罪分子,并且同时符合下列条件的,可以宣告缓刑,对其中不满十八周岁的人、怀孕的妇女和已满七十五周岁的人,应当宣告缓刑,如犯罪情节较轻、有悔罪表现、没有再犯罪的危险、宣告缓刑对
符合条件可以。《刑法》第七十二条规定,对于被判处拘役、三年以下有期徒刑的犯罪分子,同时符合下列条件的,可以宣告缓刑,对其中不满十八周岁的人、怀孕的妇女和已满七十五周岁的人,应当宣告缓刑: (一)犯罪情节较轻; (二)有悔罪表现; (三)没有
看情况。对于被判处拘役、三年以下有期徒刑的犯罪分子,同时符合下列条件的,可以宣告缓刑,对其中不满十八周岁的人、怀孕的妇女和已满七十五周岁的人,应当宣告缓刑: (一)犯罪情节较轻; (二)有悔罪表现; (三)没有再犯罪的危险; (四)宣告缓刑
如果当事人是企业职工,因醉驾被宣告缓刑,原则企业可以和当事人解除劳动合同,但宣告缓刑的,一般企业不会和当事人解除劳动合同,当事人是可以保住工作,这主要看企业。缓刑考验期内,要主动接受公安机关及矫正机关的考验,不要再犯事。否则,缓刑可以撤销。
醉驾是否能判缓刑,由法院决定。 醉驾构成危险驾驶罪,应当综合考虑危险驾驶行为、危害后果等犯罪事实、量刑情节,以及被告人主观恶性、人身危险性、认罪悔罪表现等因素,决定缓刑的适用。 刑法规定,对于被判处拘役、三年以下有期徒刑的犯罪分子,同时符合
济宁醉驾可以判缓刑。醉驾适用缓刑的条件如下: 1、被判处拘役或者三年以下有期徒刑的; 2、犯罪情节轻,有悔罪表现,不存在再次犯罪的危险; 3、缓刑对社会没有重大不利影响; 4、罪犯不是累犯和犯罪集团的首要分子。
二次醉驾是否可以被判缓刑,由实际情况来决定。一般情况下,被判处缓刑的可能性会比较小。因为依据我国的刑法规定,二次醉驾通常不适用缓刑。因为二次醉驾属于再犯,不符合判缓刑条件,所以二次醉驾不可以被判缓刑。犯罪分子通常会判2到3个月的实刑。在一次