更新时间:2022.10.26
分居不是离婚的必备条件,不管分局多久都可以离婚。 如果夫妻双方可以就离婚问题、子女的抚养问题和财产分割问题达成一致意见的,可以选择随时向民政局协议离婚。如果夫妻就以上问题无法达成一致意见的,可以诉讼离婚。 法院判决离婚的依据是夫妻感情破裂,
实习生需要签署保密协议。用人单位与劳动者可以在劳动合同中约定保守用人单位的商业秘密和与知识产相关的保密事项。法律也没有规定实习生不能签订保密协议。
三证合一是指若是材料齐全,申请人提出申请后四个工作日内,便能够领取到有组织机构代码证以及税务登记证的工商营业执照。工商营业执照应当被悬挂于醒目处。
第一,两周岁以下的子女,一般随母方生活。母方有下列情形之一的,可随父方生活: (1)患有久治不愈的传染性疾病或其他严重疾病,子女不宜与其共同生活的; (2)有抚养条件不尽抚养义务,而父方要求子女随其生
如果有办复婚手续的话就是,复婚前的财产属于个人财产,复婚后的财产属于夫妻共同财产,要分割可以协商协商不成,起诉的话法院会按照夫妻共同财产一人一半来分(注意“只是复婚手续办理以后所产生的财产才是共同的)
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扶养费及康复护理、继续治疗实际发必要康复费、护理费、必要营养费赔偿义务应予赔偿受害伤致残其增加需要所支必要费用及丧失劳能力导致收入损失包括残疾赔偿金、交通费、护理费、住院伙食补助费、住宿费、残疾辅助器
强制报废车辆是因为车辆的使用已经达到一定年限,或者因为其他原因造成车辆严重损坏且无法修复,如果继续使用将严重影响道路交通安全和环境生态保护,因此依照政府规定应当进行报废处理。根据最新的《机动车强制报废标准规定》的相关规定可知,私家车的使用不
农民工遇到拖欠工资的情况,可以先找老板进行协商、调解,最好让老板写个欠条;协商不成的,可以到劳动行政部门进行投诉,也可以申请劳动仲裁;以上方法都没办法解决的,可以向法院提起民事诉讼。需要注意的是,员工应该及时收集并保存好工资欠条和任职证明等
拖欠工资分两种情况,自离员工需要到司正式办理离职手续后方可为其结算工资。正常离职的员工有权要求当即结清工资款项,如无纠葛可等下个月公司发薪日一并打卡发放。如果产生其他问题,可申请劳动仲裁,并可要求就拖欠工资予以补偿,尽可能与原公司人力资源部