如何解决行政不作为司法监管有哪些问题

政府征地存在非法批准等违法行为，其批准文件无效，对非法批准征收、使用土地的直接负责的主管人员和其他直接责任人员，依法给予处分。构成犯罪的，依法追究刑事责任。

《公司法》主要解决的问题包括： 1、保护公司、股东和债权人的合法权益； 2、规范公司的组织和行为； 3、维护社会经济秩序； 4、促进社会主义市场经济的发展； 5、公司法主要解决的其他法律问题。

1.找开发商协商解决。如果发现质量问题，首先找开发商，因为购房者与开发商有着直接的合同关系。 2.如开发商不予解决、或对开发商的解决不满意，当事人可以向建设工程质量监督机构申请组织认定或向建设行政主管部门投诉。 3.如果投诉还没有解决问题可

征地拆迁工作中存在的问题有宣传工作不到位、法律法规不健全、补偿方式相对单 一、补偿安置标准不够完善等。解决时应加大宣传力度、做好思想工作，完善相关法律法规、确保拆迁有法可依。创新补偿模式或安置方式。

党内监督重点解决党的领导弱化、党的建设缺失、全面从严治党不力，党的观念淡漠、组织涣散、纪律松弛，管党治党宽松软问题。 党内监督就是为了确保党章党规党纪在全党有效执行，维护党的团结统一，并保证党的组织履行职能、发挥核心作用，保证党员发挥先锋模

解决著作权的纠纷可以通过行政诉讼方式和民事诉讼方式。根据《中华人民共和国著作权法》相关规定，有侵权行为的，应当承担停止侵权、消除影响、赔礼道歉、赔偿损失等民事责任。同时，损害公共利益著作权的行为，行政部门可以责令停止侵权，没收违法所得，没收

如何打行政官司，要注意本案的审判人员、书记员、鉴定人和翻译人是否与本案有利害关系，以便法庭交代回避权时，能及时正确决定是否申请回避。明确诉讼请求，并充分收集相应的证据材料，以便庭审中认真做好陈述。开庭时携带笔和纸，在法庭上，应记下被告答辩的

公司财政管理需要考虑的问题： 1、财务管理信息系统不健全，要建立一个完整的财务管理信息系统； 2、有效市场和无效市场，如何去伪存真； 3、如何妥善处理短期利益和长期发展； 4、投资风险和投资报酬，如何舍得有度； 5、在集中投资和分散投资中如

劳动合同法调岗的问题主要就是劳动者与用人单位协商不一致，因为调岗属于更改劳动合同，所以需要劳动者和用人单位协商一致。解决该问题的主要方式是向劳动仲裁委员会申请劳动仲裁。

欠债不还可以通过以下方式维权： 一、和解。债权到期或即将到期时，债务人暂无能力偿还债务但有还款诚意的，债权人可以就履行债务的期限、方式、数额等同债务人进行磋商，敦促债务人履行债务或签订还款协议。 二、调解。债权人可向所在地的人民调解委员会提

离婚时可以按照以下方式分割公司：先看公司的性质。如果是个人独资企业，一般平均分割，取得企业一方对另一方进行折价补偿。如果是有限责任公司，公司兼具人合性和资合性的特点，股权分割要符合相关法律的规定。

第一，完善社会法制、加强政府管制是解决童工问题最直接最有效的方法。一方面，国家要在制定相关法律的同时完善法律的执行和实施环节，使地方政府在打击雇佣童工现象的过程中有具体操作的流程，避免一些政府的不作为。另一方面，要加强法律宣传，树立禁止雇佣

1、做深入细致的宣传解释工作 由于征地拆迁对象所处的弱势地位和信息的不对称，他们对工程建设的有关情况及其重要性、必要性往往认识不足，征地拆迁又要马上直接触及其切身利益；许多群众没有征地拆迁的经历，对征地拆迁政策又缺乏了解，难免产生一些抵触情