更新时间:2022.08.19
职工被拖欠工资,有以下五种解决方法: 1、与用人单位协商解决; 2、如果实在无法协商解决的,可以到劳动行政部门举报; 3、除此之外,还可以根据《中华人民共和国劳动合同法》的相关规定向当地人民法院申请支付令; 4、不申请支付令的,劳动者还可以
自由职业者购买社保的,应当去当地的社会保险经办机构办理登记。向社会保险经办机构提出申请,并且提供本人的照片、身份证和户口簿,社会保险经办机构受理申请后,应当询问自由职业者购买社会保险的档次,自由职业者确定社会保险的档次后,可以直接向社会保险
发生债务危机的解决方法: 破产还债,当事人对债务的偿还进行协商,采用协商的方式,虽然简便易行、成本低、中断时效,但是,如果债务人不守信,还是没有履行偿债协议,那么只能通过别的合法途径解决; 采用诉讼的方式清偿债务,当事人无法对偿债协商一致时
情况一:有约定的。如果夫妻双方对于离婚时的债务分配有约定,则按照双方的约定进行处理。民法上尊重意思自治,只要是当事人真实意思表达,并且不违反强行法的规定,则应当进行遵循。 情况二:没有约定的。那么需要对婚姻关系存续期间的债务进行收证和整理。
破产后债务会启动破产清算的程序,依照破产清偿的顺序清偿债务。首先要偿还的是职工的工资、医疗、伤残补助和抚恤费用,以及法律、行政法规所规定的应该支付给职工的补偿金。然后是清偿欠缴的除上述之外的社会保险的费用和破产人所欠的税款。最后是偿还普通破
民间借贷,即自然人、法人、其他组织之间及其相互之间,而非经金融监管部门批准设立的从事贷款业务的金融机构及其分支机构进行资金融通的行为。 对于民间借贷纠纷,若债务人未按约定还债,并且为逃避债务而跑路,债权人可依法提起民事诉讼,若债务人有别的财
诈骗从犯指的是,在共同诈骗的过程中,发挥辅助性作用的犯罪嫌疑人。对于从犯的量刑,实际上需要比照主犯的量刑从轻或减轻处理,也就是需要确定案件中的具体诈骗金额。 根据《中华人民共和国刑法》第266条对诈骗罪的规定,诈骗罪共有三个量刑区间,划分的
对于抢劫罪的共犯判多少年这个问题不能一概而论,需要结合行为人具体的犯罪情节严重程度。以及其在共同犯罪中所发挥的作用来加以判断。根据《刑法》第二百六十三条对抢劫罪的定罪量刑所做出的具体规定。一般情况下,行为人实施了抢劫的犯罪行为的,处三年以上
合同期辞职不批的,如果劳动者履行了预告通知义务的,用人单位仍需向劳动者支付劳动报酬,劳动者可以正常离职。如果劳动者是在试用期间内辞职的,提前3天递交离职申请即可拿到应得工资;如果是正式员工离职的,提前30天递交离职申请,即可拿到应得工资。劳
职工请病假工资计算的规定如下:根据法律的规定,职工因病或者非因公负伤连续休假在六个月以内的,用人单位应当按照以下标准向员工支付病假期间的工资:连续工龄不满两年的,按本人工资的60%计算;连续工龄满两年不满四年的,按本人工资的百分之七十计算,
公职人员违法,需要根据违规的严重程度进行处理。情节轻微,不涉嫌犯罪或者行政处罚的,只给予政务处分,在受处分期间不得晋升职务和级别,其中受记过、记大过、降级、撤职处分的,不得晋升工资档次。受撤职处分的,需要按照规定降低级别。情节严重,有违法暴
帮非法经营的主体打工不一定判刑,如果行为人不知情的,不构成犯罪;如果行为人知情并帮助非法经营者经营的,可能构成非法经营罪的从犯。违反国家规定,有非法经营行为,扰乱市场秩序,情节严重的,处五年以下有期徒刑或者拘役,并处或者单处违法所得一倍以上
犯罪分子只要符合减刑条件,即可减刑;减刑主要是为了鼓励犯罪分子积极改过自新所设立的制度。 根据《中华人民共和国刑法》关于减刑条件的有关规定,有以下重大立功表现之一的,应该减刑: 1、犯罪分子阻止他人实施重大犯罪活动的; 2、犯罪分子检举