您的位置:法师兄 > 法律常识 > 刑事辩护法律常识

酒后寻衅滋事意外伤害罪应该怎么量刑

更新时间:2022.08.03

专题首页 法律短视频 律师说法 专业问答
行动指南
构成轻伤,但伤情接近轻微伤的,为有期徒刑六个月;伤情介于轻度和重度之间的,为有期徒刑一年;伤情接近重伤的,为有期徒刑一年六个月。 《中华人民共和国刑法》第384条之规定,故意伤害他人身体的,处三年以下有期徒刑、拘役或者管制。致人重伤的,处三年以上十年以下有期徒刑;致人死亡或者以特别残忍手段致人重伤造成严重残疾的,处十年以上有期徒刑、无期徒刑或者死刑。
律师普法
  • 故意伤害与寻衅滋事怎样才能量刑
    故意伤害与寻衅滋事怎样才能量刑

    故意伤害量刑是判处三年以下有期徒刑、拘役或者管制,致人重伤的,处三年以上十年以下有期徒刑;致人死亡或者以特别残忍手段致人重伤造成严重残疾的,处十年以上有期徒刑、无期徒刑或者死刑。寻衅滋事量刑是处五年以下有期徒刑、拘役或者管制。

    2020.12.08 95
  • 【寻衅滋事罪量刑】寻衅滋事罪定罪标准
    【寻衅滋事罪量刑】寻衅滋事罪定罪标准

    根据刑法规定,寻衅滋事,情节一般未造成人员伤亡的,处以管制;适用管制刑不足以体现刑罚价值的,处以拘役。具有《中华人民共和国刑法》第二百九十三条规定的四种情形的,为有期徒刑六个月;每增加定罪的情形之一的,刑期增加一年;每增加非定罪的情形之一或

    2022.09.29 213
  • 怎么量刑寻衅滋事
    怎么量刑寻衅滋事

    寻衅滋事罪,是指肆意挑衅,随意殴打、骚扰他人或任意损毁、占用公私财物,或者在公共场所起哄闹事,严重破坏社会秩序的行为。只要是已满16周岁具有刑事责任能力的自然人均能成为本罪的主体。行为人只要实施了寻衅滋事的行为就可能构成寻衅滋事罪,此罪名既

    2020.03.13 182
专业问答
  • 如何量刑酒后寻衅滋事罪的寻衅滋事罪有哪些标准

    酒后寻衅滋事罪量刑标准:【拘役、管制法定基准刑参照点】寻衅滋事,情节一般,未造成人员受伤的,为管制刑;适用管制刑不足以体现刑罚价值的,为拘役刑。【五年以下有期徒刑法定基准刑参照点】具有《刑法》第二百九

    2022-04-13 15,340
  • 寻衅滋事罪与故意伤害罪的量刑是怎样的, 法律是怎么规定寻衅滋事罪

    寻衅滋事罪与故意伤害罪的量刑如下:《刑法》第二百三十四条【故意伤害罪】故意伤害他人身体的,处三年以下有期徒刑、拘役或者管制。犯前款罪,致人重伤的,处三年以上十年以下有期徒刑;致人死亡或者以特别残忍手段

    2022-03-03 15,340
  • 寻衅滋事的酒后打架罪的量刑

    (一)随意殴打他人的,情节恶劣的; (二)追逐、拦截、辱骂、恐吓他人,情节恶劣的; (三)强拿硬要或者任意损毁、占用公私财物,情节严重的; (四)在公共场所起哄闹事,造成公共场所秩序严重混乱的。

    2023-12-11 15,340
  • 犯寻衅滋事罪应怎么量刑,寻衅滋事是什么行为

    寻衅滋事罪是指在公共场所无事生非、起哄闹事、殴打伤害无辜、肆意挑衅、横行霸道、破坏公共秩序的行为。 寻衅滋事罪的量刑:有下列寻衅滋事行为之一,破坏社会秩序的,处五年以下有期徒刑、拘役或者管制: 随意殴

    2021-11-09 15,340
法律短视频
  • 寻衅滋事罪与故意伤害的区别 01:16
    寻衅滋事罪与故意伤害的区别

    寻衅滋事罪与故意伤害罪的区别分以下三项: 1、寻衅滋事基于打人取乐发泄或者显示威风、无端寻衅之动机,故意伤害是基于伤害他人身体的故意; 2、寻衅滋事的行为对象是不特定的,而故意伤害往往是特定人; 3、寻衅滋事罪侵犯的客体是公共秩序,而故意伤

    415 2022.10.08
  • 故意伤害与寻衅滋事的区别 00:53
    故意伤害与寻衅滋事的区别

    寻衅滋事和故意伤害的区别主要体现在以下方面:1,寻衅滋事是随意殴打他人,行为人的动机是发泄不良的情绪,殴打的原因,殴打的对象,手段,都具有随意性,而故意伤害在于行为人一般都有直接明确的伤害故意和目的,伤害他人的原因,对象一般都具有特定性;2

    2,908 2022.04.17
  • 怎么确定寻衅滋事罪 00:57
    怎么确定寻衅滋事罪

    根据《中华人民共和国刑法》的相关规定可知,有以下几种行为的,可以认定为寻衅滋事。具体有:行为人随意殴打他人,情节恶劣的;行为人强拿硬要或任意占用他人财物、毁损他人财物,情节严重的;在公共场合带头闹事,造成公共场合秩序严重混乱的;行为人恶意拦

    1,228 2022.04.17
刑事辩护不同阶段法律问题导航
酒后寻衅滋事意外伤害罪应该怎么量刑
为您推荐
法师兄法务
您好,请问有什么可以帮助到您的?