更新时间:2022.10.10
主债务包含利息及违约金,前提是双方当事人约定了利息条款和违约金条款。如果双方当事人没有约定利息和违约金的,守约方则无法要求违约方支付利息和违约金,但仍然可以要求违约方承担损失赔偿责任。
民法典规定,签订合同是产生债的原因之一,所以因合同违约而产生的违约金属于债务,违约方要按约定支付违约金。《中华人民共和国民法典》第一百一十八条【债权的定义】民事主体依法享有债权。债权是因合同、侵权行为、无因管理、不当得利以及法律的其他规定,
主债务是否包括利息及违约金,要按当事人的约定,如果合同中有约定利息和违约金的,主债务就包括利息和违约金。我国法律规定,债务人在履行主债务外还应当支付利息和实现债权的有关费用,其给付不足以清偿全部债务的,除当事人另有约定外,应当按照下列顺序履
关于违约交房违约金的赔偿范围问题,依据我国合同法相关规定,违约损失的损失赔偿额应当相当于因违约所造成的损失,包括合同履行后可以获得的利益。具体来说,可能包含交易费用、因为房价上涨导致损失的差价等。但不得超过违反合同一方订立合同时预见到或者应
关于违约交房违约金的赔偿范围问题,违约损失的损失赔偿额应当相当于因违约所造成的损失,包括合同履行后可以获得的利益。具体来说,可能包含交易费用、因为房价上涨导致损失的差价等。但不得超过违反合同一方订立合同时预见到或者应当预见到的因违反合同可能
违约金可以成为债务。因为根据民法典的有关规定,违约金是由于合同一方当事人而产生的,违约金对于违约方而言是债务。并且当事人可以约定一方违约时应当根据违约情况向对方支付一定数额的违约金,也可以约定因违约产生的损失赔偿额的计算方法。
有以下两种情形,用人单位可与劳动者在劳动合同中约定由劳动者承担违约金,如下: 1、用人单位为劳动者提供专项培训费用,对其进行专业技术培训的,可以与该劳动者订立协议,约定服务期。劳动者违反服务期约定的,应当按照约定向用人单位支付违约金。 2、
损害赔偿与支付违约金一般不可以并用。如约定的违约金低于造成的损失,守约方可以请求增加违约金数额,但在请求增加违约金后又请求赔偿损失的,法院不予支持。
劳动合同中可以包括违约金条款,但只能约定以下情形:服务期;竞业限制。劳动合同还应当具备以下条款:劳动合同期限;工作时间和休息休假;社会保险;工作内容和工作地点;劳动报酬;其他。
发生的违约金属于债务。违约金具有担保债务履行的功效,又具有惩罚违约人和补偿无过错一方当事人所受损失的效果,当事人也可以约定违约金的标的物为金钱以外的其他财产。 违约金的赔偿标准是什么 违约金一般双方协商,协商不成按照合同约定,合同无约定或者
包括。违约责任属于合同之债,也是债的产生原因之一。债发生的原因有以下几种: 1、合同行为,产生约束当事人双方的合同之债,体现了债得相对性,紧约束合同双方当事人; 2、侵权行为,产生侵权之债; 3、无因管理行为,产生无因管理之债; 4、不当得
违约金可以成为债务。违约金是指按照当事人的约定或者法律直接规定,一方当事人违约的,应向另一方支付的金钱。违约金的标准是金钱,但当事人也可以约定违约金的标的物为金钱以外的其他财产。违约金具有担保债务履行的功效,又具有惩罚违约人和补偿无过错一方