更新时间:2022.09.03
国家规定产假一般是98天,其具体时长可根据具体情况有所增减: 1、产假一般为98天,其中产前可休15天; 2、难产的,可增加产假15天; 3、生育多胞胎的,每多生育1个婴儿,可增加产假15天; 4、流产的,可休15或42天产假。流产时,怀孕
我国婚假一般是三天,结婚时男女双方不在一地工作的,可视路程远近,另给予路程假。晚婚假天数,全国各地不一致,在各地人口与计划生育条例中有规定,大部分省市是延长或增加婚假天数(加合关系),也有的直接规定了符合晚婚的婚假天数(包含关系)。 201
非法持有国家绝密物品罪会判处三年以下有期徒刑、拘役或者管制。非法持有国家绝密物品罪一般表现为行为人非法持有属于国家绝密的物品,却拒不说明来源与用途的行为。
受贿罪,一般会判三年以下有期徒刑或者拘役,并处罚金;数额巨大的,会判三至十年有期徒刑,并处罚金或者没收财产;数额特别巨大的,会判十年以上有期或者无期徒刑,并处罚金或者没收财产。
犯罪行为人的行为构成单位受贿罪既遂的,一般会被判处五年以下有期徒刑。《刑法》规定,国家机关、国有公司、企业、事业单位、人民团体,索取、非法收受他人财物,为他人谋取利益,情节严重的,对单位判处罚金,并对其直接负责的主管人员和其他直接责任人员,
合同制人员是从事公务的人员,则算国家工作人员。不是从事公务的,则不算国家公务人员;国家工作人员,是指一切国家机关、国有企业、事业单位和其他依照法律从事公务的人员。
临聘用人员不属于国家工作人员。临聘人员指临时聘用人员。主要有国家或地方机关单位、国有企事业单位等,通过与员工签订临时聘用合同形成劳动协议,但待遇一般不同于正式员工,即所谓同工不同酬现象。国家工作人员是指,一切国家机关、国有企业、事业单位,和
连续工作一年可以享受年休假。 带薪年休假是职工的权利,如不安排休假,也不按规定支付带薪年休假工资的,属于违法行为。带薪年休假的时长是根据累计工龄计算的。职工累计工作已满1年不满10年的,年休假5天;已满10年不满20年的,年休假10天;已满
公司多久不安排工作可以起诉没有相关的法律规定,但是在公司停工待岗的时候,公司仍要向职工支付工资。如果公司不支付的可以先于其协商,若是协商不成解决方法如下: 1、向当地劳动保障监察机构投诉举报; 2、向当地劳动争议仲裁委员会申请仲裁; 3、对
有的公司专门设立起来对他人进行诈骗,如果公司员工有参与的,就是共犯,也会以诈骗罪论处。但是要看其具体的犯罪情节,以及是否有从轻、减轻或从重处罚的情节,当然从犯依法是可以从轻、减轻处罚的,诈骗罪是指以非法占有为目的,用虚构事实或者隐瞒真相的方
不定时工作制的工作时间上限:劳动者每日工作时间不得超过八小时,每周不超过四十四小时。 不定时工作制,不是没有时间限制。它本意是因工作性质和工作职责限制,劳动者的工作时间不能受固定时数限制的工时制度。
应该是21.75天。每日工作不得超过8小时,每周必须安排劳动者休息一天,而且每周不能超过44小时的工时制度。用人单位延长员工时间的,那么要提高工资报酬。月计薪天数=(365天-104天)÷12月=21.75天。
构成对外国公职人员行贿罪数额较大的,处三年以下有期徒刑或者拘役;数额巨大的,处三年以上十年以下有期徒刑,并处罚金。对外国公职人员行贿数额在1万元以上的即构成犯罪。