职工被拘役以后工龄怎么算?-退休工资计算问题在线咨询-法师兄

行动指南

职工被拘役以后工龄会扣除在拘役期间的时间；所谓工龄，是指职工自与单位建立劳动关系起，以工资收入为主要来源或全部来源的工作时间。对计算社会保险待遇有法律意义的只是连续工龄和缴费工龄；工龄是指职工以工资收入为生活的全部或主要来源的工作时间。

律师普法

被企业开除的职工以前的工龄怎么算
在计算一般工龄时，应包括本企业工龄在内，但计算连续工龄时不应包括一般工龄。

2020.08.11 253
国企职工被判拘役应该怎么办?
国企员工如果触犯刑法构成犯罪，被刑事处罚，原则上是要被开除公职的。被法院判处拘役，也就是说法院认定当事人构成犯罪，所以才判罚。被判罚就意味着成为了罪犯，国企当然也就会开除其公职。

2020.12.19 322
醉驾判拘役后还有工龄吗
公务员如果醉驾被判处了刑罚导致被开除后，就会对公职工龄造成影响。《关于严肃查处公务员酒后驾车问题的通知》文件规定，对酒后驾驶机动车的国家机关工作人员，除按照《交通安全法处罚》外，还按照干部管理权限进行党纪政纪处分。

2020.06.30 289

专业问答

拘役四个月，以前的工龄退休时还算吗？还是从拘役以后算工龄?
拘役，是剥夺犯罪人短期人身自由，就近实行强制劳动改造的刑罚方法。在中国刑罚体系中，拘役是一种介于管制与有期徒刑之间的一种主刑，它具有以下特征：1．拘役是一种短期自由刑。拘役的刑期最短不少于1个月，最长

2022-07-09 15,340
请问被拘役后的工龄不算的吗？
1、工龄计算是指职工以工资收入为生活资料的全部或主要来源的工作时间的计算。 2、工龄计算存在中断的，一般按照合并计算法，也叫合并计算连续工龄。是指职工的工作经历中，一般非本人主观原因间断了一段时间，把

2022-06-27 15,340
曾经被拘役过拘役工龄从什么时候算
可以咨询当地的社保机构企业职工因犯罪被判刑，按规定单位应给予其开除公职的行政处分的（个别因过失犯罪除外），无论当时单位是否作出开除公职的书面决定，其工龄均从刑满释放后重新参加工作之日起计算。如果确定

2022-06-13 15,340
被拘役后以前的工龄算的方法具体是什么
1、工龄计算是指职工以工资收入为生活资料的全部或主要来源的工作时间的计算。 2、工龄计算存在中断的，一般按照合并计算法，也叫合并计算连续工龄。是指职工的工作经历中，一般非本人主观原因间断了一段时间，把

2022-07-01 15,340

法律短视频

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国企职工被拘留后果
国企职工被拘留的后果，具体如下： 1、国有企业也要执行相关法律法规，只有如果员工严重违反企业规章制度或受到刑事处罚，企业有权与员工解除劳动关系； 2、治安拘留是行政处罚不是刑事处罚，要看公司的规章制度有没规定。没规定的，就不能开除。行政拘留

7,059 2022.04.17
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工龄怎么计算
今天和大家分享一下工龄怎么计算工龄计算方法有三种，分别是：1、连续计算法。具体计算时间是从用人单位用工之日起算至离职之日这段时间，如果期间有工作调度的，也不中断计算；2、合并计算法。如果职工在工作过程中因为用人单位调整等非主观原因中断工作

73,160 2022.04.15
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职工被判刑后单位怎么处理
国有企业的劳动者被判刑，企业可以依法解除劳动合同。劳动者有以下情况之一的，用人单位可以解除劳动合同： 1、在试用期间被证明不符合录用条件的； 2、严重违反用人单位的规章制度的； 3、严重失职，营私舞弊，给用人单位造成重大损害的； 4、劳动者

3,507 2022.04.17