中国国家有哪些法律规定的单位受贿的-律师图文普法

中国对家暴法律有哪些

中国对家暴法律有《反家庭暴力法》。法律上，对于家暴的定义是家庭成员之间以殴打、捆绑、残害、限制人身自由以及经常性谩骂、恐吓等方式实施的身体、精神等侵害行为，是在家庭内发生的身心方面和性方面的暴力行为，包括殴打、家庭中对女童的性虐待、强奸配偶

2021.10.16 177

我国刑法对单位行贿罪的处罚规定

刑法对单位行贿罪的处罚规定：情节严重的，对单位判处罚金，并对其直接负责的主管人员和其他直接责任人员，处五年以下有期徒刑或者拘役，并处罚金。因行贿取得的违法所得归个人所有的，按照行贿罪处罚。《刑法》第三百九十三条规定，单位为谋取不正当利益而行

2020.03.15 158

我国法律中关于赡养的规定有哪些

我国法律中关于赡养的规定有：当父母缺乏劳动能力或者生活困难的，其子女有赡养义务；当子女先于父母死亡，而其孙子女、外孙子女已经成年又有抚养能力的，孙子女、外孙子女对其祖父母有赡养义务；形成抚养关系的继子女对其继父母有赡养义务。

2021.01.08 171

宪法明确规定哪些受国家的保护

宪法明确规定，婚姻、家庭、母亲和儿童受国家的保护。禁止破坏婚姻自由，禁止虐待老人、妇女和儿童。

2020.05.08 982

我国刑法对单位行贿罪的量刑规定?

单位为谋取不正当利益而行贿，或者违反国家规定，给予国家工作人员以回扣、手续费，情节严重的，对单位判处罚金，并对其直接负责的主管人员和其他直接责任人员，处五年以下有期徒刑或者拘役，并处罚金。因行贿取得的违法所得归个人所有的，依照本法第三百八十

2020.12.11 224

法律规定单位受贿罪怎么判

构成单位受贿罪，情节严重的，则对单位判处罚金，并对其直接负责的主管人员和其他直接责任人员，处五年以下有期徒刑或者拘役。单位受贿罪是国家机关、国有公司、企业、事业单位、人民团体，索取、非法收受他人财物，为他人谋取利益，情节严重，或者在经济往来

2020.05.13 115

国家关于暑假工的法律规定有哪些

国家并无暑假工的法律概念。实践中暑假工一般多为未成年人或者大学未毕业的学生。《劳动法》禁止用人单位招用童工，如果用人单位雇佣的暑假工属于不满16岁的未成年，其雇佣行为违法，可能会被予以行政处罚。但是雇佣16岁以上未成年工是合法的。用人单

2020.03.07 172

单位受贿罪的认定条件有哪些

单位受贿罪的认定条件： 1、主观要件：主观方面是故意； 2、主体要件：主体是国家机关、国有公司、企业、事业单位、人民团体； 3、客观要件：表现为利用职权索取、非法收受他人财物，为他人谋取利益，情节严重的行为； 4、客体要件：客体是国家机关、

2020.03.20 122

单位受贿罪的认定条件有哪些

单位受贿罪的认定条件如下： 1、犯罪主体必须是国家机关、国有公司、企业、事业单位、人民组织； 2、主观方面属于故意，是由单位领导决定，代表单位的整体意志； 3、客观上表现为利用职权索取，非法收受他人财产，为他人谋取利益，情节严重。利用职权是

2022.04.15 160

对受贿罪的法律法规有哪些

受贿罪成立要件：一、本罪侵犯的客体是复杂客体。二、本罪在客观方面表现为行为人具有利用职务上的便利，向他人索取财物，或者收受他人财物并为他人谋取利益的行为。三、本罪的主体是特殊主体。四、主观方面故意。

2020.07.18 237

单位犯罪的法律规定有哪些

单位犯罪的刑罚，对单位判处罚金，并对其直接负责的主管人员和其他直接责任人员判处刑罚。公司、企业、事业单位、机关、团体实施的危害社会的行为，法律规定为单位犯罪的，应当负刑事责任。

2020.06.08 402

单位扣钱的法律规定有哪些？

用人单位不得克扣劳动者工资。 1、有下列情况之一的，用人单位可以代扣劳动者工资： (1)用人单位代扣代缴的个人所得税; (2)用人单位代扣代缴的应由劳动者个人负担的各项社会保险费用; (3)法院判决、裁定中要求代扣的抚养费、赡养费; (4)

2020.07.25 656

根据国家赔偿法的规定国家赔偿方式主要是支付赔偿金，另外能够返还财产或者恢复原状的，予以返还财产或者恢复原状。除了这些之外，其余的都不属于国家赔偿的方式。消除影响，不属于赔偿方式，属于责任的一种承担方式。

2020.04.16 196