更新时间:2022.09.16
工伤死亡赔偿项目包括了: 1、丧葬补助金:6个月的统筹地区上年度社会职工月平均工资; 2、供养亲属抚恤金:配偶抚恤金计算公式:工亡职工本人工资X40%/月;其他亲属抚恤金计算公式:工亡职工本人工资X30%/人/月;孤寡老人或者孤儿每人每月在
公民受伤可要求赔偿项目:医疗费、住院伙食补助费、营养费、租床被费用、后续治疗费、误工费、护理费、交通费、住宿费、残疾赔偿金、鉴定费、被扶养人生活费、康复费、后续护理费、精神损害抚慰金、财产损失。 公民死亡其亲属可额外要求赔偿项目:丧葬费、死
工伤死亡赔偿待遇计算方式如下: 1、丧葬补助金为6个月的统筹地区上年度职工月平均工资。 2、供养亲属抚恤金按照职工本人工资的一定比例发放。标准为:配偶每月40%,其他亲属每人每月30%,孤寡老人或者孤儿每人每月在上述标准的基础上增加10%。
工伤死亡赔偿金额标准如下: 1、丧葬补助金为上一年度职工月平均工资; 2、支持亲属抚恤金按照职工本人工资的一定比例发给提供主要生活来源、无劳动能力的亲属,标准如下:配偶每月40%其他亲属每个月30%孤寡老人或孤儿每月在上述标准的基础上增加1
死亡赔偿金按照受诉法院所在地上一年度城镇居民人均可支配收入或者农村居民人均纯收入标准,按二十年计算。但六十周岁以上的,年龄每增加一岁减少一年;七十五周岁以上的,按五年计算。 死亡赔偿金归死者的近亲属所有。
不同的情况,工伤死亡的赔偿有不同的赔偿方式。主要有以下三种情况:1、用人单位参加工伤保险的,丧葬补助金、一次性工亡补助金及供养亲属抚恤金由工伤保险基金支付;2、用人单位未参加工伤保险的,丧葬补助金、一次性工亡补助金及供养亲属抚恤金由用人单位
工伤死亡赔偿金额的标准如下: 1、丧葬补助为上一年度职工月平均工资6个月。 2、供养亲属抚恤金按职工本人工资的一定比例发给因工死亡职工生前提供主要生活来源、无劳动能力的亲属。标准为:配偶每月40%,其他亲属每月30%,孤寡老人或孤儿每月10
工伤死亡赔偿金首先分出被抚养人的份额,然后将剩余款项由配偶、子女、父母予以均分。死亡赔偿金分配时,应根据权利人与死者关系远近及共同生活的紧密程度,并且考虑各自经济状况等因素合理进行分配。工伤死亡赔偿金可以按照法定继承的规定,第一顺序继承人,
1、丧葬补助金=统筹地区上年度职工月平均工资×6个月。 2、一次性工亡补助金=为上一年度全国城镇居民人均可支配收入的20倍 3、供养亲属抚恤金标准配偶=工伤职工生前本人工资×40%,其他亲属=工伤职工生前本人工资×30%伤残职工在停工留薪期
根据我国相关法律规定,对于劳动者因工伤而导致死亡的情形,是需要赔偿一次性工亡补助金的,其具体标准如下:一次性工亡补助金标准为上一年度全国城镇居民人均可支配收入的20倍。其具体金额以其上一年度全国城镇居民人均为基数,具体赔偿金额以实际金额为准
一级工伤死亡有死亡赔偿金,工伤死亡赔偿金是指职工因工死亡,其近亲属按照法律规定从工伤保险基金领取丧葬补助金、供养亲属抚恤金和一次性工亡补助金。用人单位参加工伤保险的,丧葬补助金、一次性工亡补助金及供养亲属抚恤金由工伤保险基金支付,用人单位未
企业的赔偿标准需视具体情况而定: 一、丧葬补助金在丧葬过程中发生的费用包括: 1、为安排死亡人生前好友和亲属遗体告别仪式租用场地的费用、为死亡人整理遗容费、火化费、运尸费、尸体冷藏停放费、预定灵车、骨灰寄存、购买墓碑等支出的费用; 2、规定
损害赔偿的项目包括:医疗费、误工费、住院伙食补助费、护理费、残疾者生活补助费、残疾用具费、交通费、住宿费和财产直接损失。 (一)医疗费:按照医院对当事人的交通事故创伤治疗所必须的费用计算,凭据支付。结案后确需继续治疗的,按照治疗必需的费用给