请问工伤认定程序有哪些

在我国劳动者申请工伤认定程序： 1、事故伤害发生之日起30日内向劳动保障行政部门申请工伤认定； 2、认定为工伤后，向劳动能力鉴定委员会申请伤残等级鉴定； 3、持鉴定结论向社保部门申请工伤待遇，获得工伤赔偿。

已认定工伤，申请工伤职工劳动能力鉴定的程序：向设区的市级劳动能力鉴定委员会提出申请，并提供工伤认定决定和职工工伤医疗的有关资料；劳动能力鉴定委员会决定是否受理；从其建立的医疗卫生专家库中随机抽取3名或者5名相关专家组成专家组；按专家组意见，

根据我国《工伤保险条例》规定，职工有下列情形之一的，应当认定为工伤： (一)在工作时间和工作场所内，因工作原因受到事故伤害的; (二)工作时间前后在工作场所内，从事与工作有关的预备性或者收尾性工作受到事故伤害的; (三)在工作时间和工作场所

工伤认定申请的问题： 1、工伤认定程序怎么走； 2、工伤认定期限是如何规定的； 3、工伤认定由谁去申请； 4、在哪里申请工伤认定； 5、工伤认定需要多长时间出结果； 6、申请工伤认定需要什么材料。

申请工伤认定程序如下: (一)申请，单位申请或职工或其近亲属申请； (二)受理，如职工或其近亲属的申请超过一年的期限，或不符合管辖权规定，社会保险行政部门将不予受理； (三)调查对职工或其近亲属提出工伤认定申请的，社会保险行政部门对用人单位

工伤认定的基本程序如下： 1、申请工伤认定所需材料； 2、提交相关材料； 3、劳动保障行政部门决定是否受理； 4、劳动保障行政部门调查核实申请工伤认定程序及所需材料百科； 5、当事人举证； 6、劳动保障行政部门作出工伤认定决定； 7、劳动保

工伤的认定程序如下： 1、申请人备齐工伤认定申请表和职工身份证等相关资料，到社保机构提出工伤认定申请； 2、机构工作人员受理资料，并对资料进行审核； 3、机构决定受理的，出具受理文书，并送达申请人； 4、机构经审查和调查取证，作出工伤认定决

根据社会保险及工伤保险条例的相关规定，劳动者在发生工作伤亡的事故后，首先应该到劳动局申请工伤认定，社保部门在受理申请后的15或60天内做出认定决定。在认定为工伤的基础上，可以向劳动鉴定委员会申请伤残鉴定，包括劳动能力鉴定和致残等级鉴定，并根

工伤认定条件：患职业病的；在工作时间和工作场所内，因工作原因受到事故伤害的；在工作时间和工作场所内，因履行工作职责受到暴力等意外伤害的；其他。工伤认定程序：向统筹地区社会保险行政部门提出书面工伤认定申请；社会保险行政部门决定是否受理；自受理

申请工伤鉴定的程序如下： 1、向用人单位所在地或工伤事故发生地设区的市级劳动和社会保障局工伤保险科申请； 2、提交相关材料； 3、工伤认定； 4、劳动能力鉴定； 5、进行赔偿。

建筑工工伤认定的规定：建筑工工伤认定的规定中，主要包括，必须是在工作时间内发生意外伤害，用人单位与劳动者之间必须签订了劳动合同。用人单位发生伤亡事故，应在48小时内报告县劳动保障行政部门，并应在事故伤害30日内，向县劳动保障行政部门提出工伤

申请工伤鉴定的程序如下： 1、自工伤或职业病诊断之日起，单位职工应及时向参加工伤保险关系的市、县级市劳动和社会保障行政部门报告，申请工伤认定； 2、向劳动和社会保障行政部门提交工伤认定申请表、与用人单位有劳动关系的证明材料、医疗诊断证明或职

申请工伤的认定程序如下： 1、向用人单位所在地或工伤事故发生地设区的市级劳动和社会保障局工伤保险科申请; 2、提交相关材料; 3、工伤认定; 4、劳动能力鉴定; 5、赔偿。